班长是兵之头将之尾

他们与员工最亲近

能够亲身体验到员工的诉求

能否带领全班员工圆满完成任务

是评判班长水平的基本条件

班长要有强烈的责任意识

带好队伍不是一朝一夕的事

班长要善于发现员工优点特长

充分调动员工的主观能动性

让每一个员工都发挥聪明才智

积极主动地投入到工作中

让整个团队充满活力积极向上

班长要有过硬的素质能力

打铁还需自身硬

班长的能力大小决定团队整体水平的高低

班长要不断加强自身学习

努力提高业务素质和管理水平

时刻锤炼带兵打胜仗的能力

带领整个团队共同进步共创辉煌

班长要有大公无私基本素质

对员工要做到公平公正

多数时候人不患贫而患不均

做事缺乏准则搞团团伙伙

可能会收到一时的效益

但长远来讲不利于队伍建设

没有统一的标准规范约束

队伍会是一盘散沙毫无战斗力

(河北省唐山市徐帅)