读了很多书的人，特别是理工科类的人，最容易陷入的毛病就是——遇事总是优先使用逻辑和推理，而不太喜欢直觉判断，这种思维偏见是很不好的。

同时，也容易陷入过度分析的毛病，这也就是为什么高学历者执行力不够强，更容易失去良机会，缺乏冒险精神，因为在行动之前总是考虑得太多太多，顾虑太多太多，反而给大脑带来了更多的干扰信息，影响了决策质量。

其实，任何事情的结果都是个人或者组织与外围环境交互的结果，充满了不确定性和偶然性，一味的追求缜密计划在这种极速变革的年代反而是不合时宜的。

而且人的很多不快乐也是因为思考过多，心理压力太大所导致。

其实应对的办法很简单：

一是要抓住事务的本质，一般来说无论如何复杂的东西，其背后的本质总是简单的；遇事要多进行深度思考，而不是过度追求广度；

二是要抓住事务的主流和关键要素，不要让大量的次要因素吞噬了关键的少数因素。

至于非本质和次要的，基本可以忽略。毕竟生活不是搞卫星发射，不需要那么高的精度。

注重执行和效果，而不能一味陷入思维运动，这是高学历者必须设法去克服的毛病。

同时，还要学减少理性化成分，增加感性思维，特别是关于社会和生活方面。

高质量的决策不是与理性成分的大小成比例的，而要根据所面向的问题来加以区分，比如对于纯技术类问题可能需要理性多一点，而对于情感方面毫无疑问应该是感 性多一点。这就是左右脑分工的差别，当然在碰到具体问题时，没有人去主动考虑自己是在理性还是在感性思考，或者各用了多大比例。更为重要的是要克服理性思 维之偏见，养成全脑思维的习惯，特别是在某些情况下，敢于相信自己的直觉判断。

对于提高决策质量问题，还有很重要的一点就是尊重常识。

为什么很多聪明人，比如大学教授还容易上当受骗呢？

其实，很多时候用常识就可以识别很多骗局：比如天下怎么会有免费的午餐呢？如果真有这么好的事，怎么会轮到我呢？

还有就是要谦虚，要去身份化，不要被各种标签所累，所绑架！

别人一问我的学历，或者收入呢，或在哪里高就？就喜欢给我划个类，哦，你是高级白领，高学历者，IT人士，在世界500强公司工作，反正这些标签都是人自己发明的，不是天然就存在的东西，再说公司是别人的；公司的成功跟我到底有多大关系呢？其实很小很小！

所以呢说实在的，我从来就不CARE这些，我也没觉得这有什么值得自豪或者自卑的。 我更关心的是我现在快乐吗？

我说我在全球移动通信领域最好的公司工作，但我不会以此为自豪。有人就说你该去看心理医生啦。

我说我月收入近两万，但别人看我穿的朴实，住的地方也简单，除了书籍和几件衣服，就没有什么啦。别人就不相信，就认为白领应该穿什么衣服，去什么地方吃饭，住什么地方才是符合适宜的。。。。

还有人问我：在深圳和上海这样的地方工作，是不是压力很大啊？其实我也没什么感觉，当然不是说我自己已经麻木了。。。而是我尽量去简化自己的生活，时刻关注自己的内心世界，不去攀比，不去赶时髦；而是根据自己的爱好和兴趣来生活，养成很规律的生活方式。

我是如何做到的呢？

1。坚持步行上班——这也是我工作了八年，在四个城市一直保持的！

2。保持充足的睡眠，杜绝当夜猫子；

3。保持良好的心态；

4。保持良好的饮食习惯——每天必须坚持吃两次水果；

5。多听音乐，除了看技术书籍，还看点文学、哲学和社会学的书籍；

6。每周看两部电影；

7。不跟人在公司里面勾心斗角；

8。与人相处，保持简单和直率的风格——当然很多人会不喜欢，或者不习惯！

9。保持平和心态，尽量不要生气；

10。走自己的路，首先学会为自己而活。

总之，要简化，不能让自己淹没在信息泛滥的社会里面，不能让自己在众多的价值观里面迷失了自我，要学会放下，该舍弃的就得大胆的舍弃。

 shannon