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2022年度论文发表奖励细则

(2022-05-03 17:42:08)
标签:

教育

江苏省扬州旅游商贸学校

2022年度论文发表奖励细则 

扬旅商教科〔202210

 

2022年度论文发表奖励细则

为进一步激励我校教师积极参与论文撰写,提高教师的教科研能力,及时推广我校最新教科研成果,服务教学实践,根据我校的科研基础,经过充分酝酿,经党总支、校长室研究决定,特制定我校《2022年度论文发表奖励细则》。

一、总则

教师本年度所发表的教育教学论文,必须是以第一作者的原创文章,原则上以本校本专业为例。期刊必须有CN/ISSN标识,在国家新闻出版总局、知网首页“期刊”类别可查询,属于国家规定的第一批、或第二批学术期刊、或在知网查询中有复合(综合)影响因子,发表两版以上(含2版)。

二、研究方向

根据学校高质量发展需要,制定以下研究方向:(1)五年制高职教育教学研究;(2)适合的职业教育教学研究;(3)职教课堂研究;(4)职教课程体系研究;(5)高水平实训基地建设研究;(6)产教融合、校企合作;(7)“1+X”证书制度研究;(8)“双师型”教师队伍研究;(9)教诊改研究;(10)劳动教育研究;(11)“三教”改革;(12)课程思政研究;(13)有课题做支撑的研究,论文中标明课题编号。

三、奖励标准

(一)核刊类

发表于中文核心,在《中文核心期刊要目总览》中可查,不限研究方向,第一篇奖励8000元,第二篇奖励6000元,两篇封顶。

(二)学报类

发表于大专院校的学报,必须符合研究方向:第一篇奖励2500元,第二篇奖励1500元,两篇封顶。

(三)普刊类

基于自己学科背景的学科类、专业类或教育类期刊发表,必须符合研究方向:第一篇奖励1000元,第二篇奖励500元,两篇封顶。对于出现难以界定的期刊,请示校长室定夺。

(四)学术共同体期刊

我校为江苏教育和江苏教育研究的学术共同体单位,发表于以上2类期刊,且必须符合研究方向:第一篇奖励2500元,第二篇奖励1500元,两篇封顶。

四、特别说明

1、发表两篇不同档次论文者,原则上按发表时间的先后顺序来进行奖励。例:第一篇为学报类奖励2500元,第二篇为普刊类,则奖励500元;反之亦然。如有特殊情况,请示校长室界定。

2、研究方向要在标题、关键词等地方体现,研究内容要依据自己的实际教育、教学工作,要以本校、本专业为例。教研组长在统计时,要在统计表格备注栏中注明属于哪一种方向。文章务必为原创作品,并需要作者签署诚信承诺书,模板在统计时统一发放。如有剽窃、代笔等学术不端问题,一经发现,学校将严肃处理。

3、其他未尽事宜,最终解释权归党总支、校长室。

 

 

2022年度论文发表奖励细则江苏省扬州旅游商贸学校教科室                    20224月8日印发

2022年度论文发表奖励细则共印16份

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