王攀

    一则《美女高京燕：从待业人员到副市长只用了7年》的网帖，在各大论坛和微博传播，不少网友质疑高京燕的提拔背后有潜规则。12月28日下午，吉林省委组织部回应，“高京燕为吉林面向全国公开选拔产生的干部，担任四平市副市长符合干部选拔任用条件和程序”，不存在潜规则。（12月29日中国吉林网）

    从标题看，吸引眼球有二：一是待业，二是7年。待业其实很好理解，正如吉林省委组织部所言，属于毕业找工作的中间期。这基本上可以接受。问题是这个7年。从告别待业状态到升为副市长只用了7年，吉林省委组织部回应“符合干部选拔任用条例和程序”，不存在潜规则，并称负责选拔的考评人员不认识高京燕。这个回应能不能被接受，不好说。

    因为待业的解释从常识上即可判断，而高京燕本人的选拔是否“符合干部选拔任用条例和程序”、是否“存在潜规则”……这些质疑恐怕不是官方一句话、一个回应就能够消除的。

    一个官员的任命在公众那里的反应，不该是出乎意料——就是出乎意料，也不该出乎意料太大。可现实中，突然来了一个市长，突然走了一个市长，公众往往不明就里。虽然说来也罢，走也罢，并不代表不正确，不合制度，事实上，大部分的任命不仅符合制度，而且也符合工作需要，但如此“来去匆匆”，显然需要给公众一个合理的解释。

    那么，在干部体制没有彻底改变的时候，怎么避免类似“女青年7年升任副市长”的争议呢？这当然需要官方的回应，像吉林这样，或许不能消除，但至少是一种必要。而在官方回应之外，应当发挥媒体调查功能。相对于质疑的民众和回应的官方，媒体是第三方，相对独立；而且一定程度上又代表了民众，是舆论的导向，有利于取得民众的信任，甚至引导舆论。媒体的调查，以第三方的身份发布信息，较有说服力。

    但显然，媒体在这件事上调查的功能还没有发挥出来，而仅仅充当了官方的传声筒。官方回应了，媒体报道回应——这不会有太强的说服力。因此有必要给媒体创造介入的条件。这不仅是消除民众质疑的需要，同时，也是给当事人一个公道——假如真没有潜规则。