春节“加班族”如何算加班费？
文/龚蕾
    这两天，很多地方劳动部门都公布了春节加班费标准。根据《解放日报》、《长沙晚报》、《华商晨报》，上海春节7天加班费最低750元，沈阳春节天加班费最低547元，长沙春节7天加班费最低519.6元。
    原来，各地加班费标准各不相同。那么，春节加班费咋计算？
    根据《国务院办公厅关于2010年部分假日安排的通知》，春节放假时间为2月13日（除夕）至19日（年初六），供七天。其中，除夕到年初二（即2月13日、14日与15日）为法定节假日，2月16日至19日为休息日。
    根据现行劳动合同法，用人单位凡在2月13日、14日、15日安排劳动者加班的，应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资，不得以调休方式代替。
    在2月16日至19日期间安排加班，可先安排补休，如不给补休，则应按不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
    此外，人力资源和社会保障局有关负责人提醒大家，春节期间法定节假日每日加班工资计算方法与平时也有不同，其中，在法定节假日（除夕到年初二）加班，日加班工资=月工资收入/21.75天（月计薪天数）*200%。
    加班费能拿多少？
    根据《法制咨询》，假如按最低工资标准700元计算，在2月13日、14日、15日法定假日加班，用人单位每天应支付劳动者的工资为：700/21.75*300%=96.6元，加班3天，共应得加班费289.8元。在2月16日、17日、18日、19日休息加班，每天应支付的加班工资为：700/21.75*200%=64.4元，加班4天共应得加班费257.6元。你如果春节7天都要加班且没有安排串休的话，至少可以领到547.4元加班费。
    笔者这个春节没有加班，所以没有收入，支出消费完上一月的所有积蓄。
    好吧，晒晒你的春节加班费吧？