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(2013-07-19 00:08:08)
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编制公务员既得利益者事业单位贪腐杂谈 |
分类： 时事评论 |
“花钱买编制”这笔账该怎么算
文/时言平
漫漫求职路，走法各不同。就业市场竞争激烈，拼的可不只是能力，有些时候更是财力和关系。机会难得，为了求得好的岗位，尤其是福利待遇优越的公务员或事业编制，公平竞争之外的旁门左道并不鲜见。文/时言平
近日，西安文女士给算了一笔账：3年前找工作时，父母四处托关系送钱送物，陆续花了9万余元后进了当地一家事业单位，过着清闲又稳定的生活，且福利优厚。“3年多下来，才刚刚把花出去的9万挣回来。”文女士和家人，都觉得“划得来”。（7月18日《华商报》）
9万块买个“铁饭碗”，把这算盘打得响亮的绝不仅是文女士。不过，文女士的计算方法，还是有些让人看不懂：难道三年多的劳动付出，就不应该产生相应的价值吗？难道，她也自认为，工作的三年里，其实就是在白混日子、虚度光阴？
否认自身的价值以及创造价值的能力，是定义这场“划算买卖”的前提。或者可以这样说，所有认为进入体制内便是收获了成功人生、坐享其成的人们，实际上是将纳税人当成了为他们清闲安稳人生买单的“冤大头”。
在紧张的就业环境和激烈的竞争形势下，这些年，年轻人“到体制内”甚是风行。透过每年乌泱泱的“国考”大军，就能领略到这种强烈的愿望。这些年轻人，大 多数并不是想到体制内去创造价值和实现理想的，而是为了逃避竞争，意图进入体制享受稳定且有保障的生活。门前竞争激烈，正是因为门内别有洞天：稳定、高福 利、有保障、安全感等眼下看来倍显金贵的的收益，便唾手可得了。为什么不少人花钱买这个机会？为什么这里的竞争会充斥那么多旁门左道？在理想不值钱、未来 少希望的时代，抢一张可享一世安稳的门票，怕是功利时代大多数人的选择。
但账不是这么算的，眼光也不该是如此短浅的。对于个体而言，牺牲志向 埋葬理想，该是多大的损失和遗憾哪。青春是短暂而奢侈的，等到致青春的时候，难道要以毫无作为、毫无价值地寄生在稳定却僵化的体制内而感到荣光和欣慰吗？ 并不是说体制内没有广阔天地，不能有大作为，关键是缺乏有效的流动机制、评价机制和竞争机制，其中大多数人的生活和前途注定要变得僵化，尤其对于那些怀抱 着逃避竞争以求安稳心态的人而言，接受并享受体制化，是种怯懦和逃避。
而对于国家和社会而言，更不该如此算账。像文女士这样“花钱买编制”的 手段，对公平正义的伤害不言而喻。专业不对口，无法适应且体现自身竞争力，意味着她并不是这个公共服务岗位上最佳的人才选择，这势必影响到公共服务的能力 和效率。如此，不仅对能够胜任这岗位的人不公平，对社会而言也是极其不负责任的。
当然，并不意味着通过公平竞争手段进入体制就是社会的福音。 当下，绝大多数考入体制的年轻人，恐怕都是为了福利待遇来的，而不是为了服务公共的平台，甚至借此平台成就自己的理想和事业。不少人的选择，不是为了创造 价值，而是为了消费甚至贪享纳税人创造的价值。当年轻人都企图寄生体制，而不是想着以实现个人理想的方式为社会创造更多的价值，那么这个国家和社会进步的 动力又在哪里？
无论是花钱，还是花时间精力以考试胜出，如果觉得获得编制进入体制是笔“划算买卖”，那无疑是一个时代的悲哀。对于整个社会而 言，这笔账无论怎样算，制造的都是多输的局面。牺牲的理想青春、公平正义、创造力……这些代价，怕是比拿公共财政供养一群逃避者和寄生虫还要沉重，还要无 辜。
“花9万买编制后3年挣回”，真赚了吗？不公环境下，谁又能够成为真正的赢家呢？在体制内享受安稳，接受理想和青春被埋葬的现实，付出的代价难道只是起初的九万块吗？这笔账该怎么算，取舍得失间，便是一个人的一生，便是一个国家和社会的未来。
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