四大亮点彰显天津市河东区实验小学办学特色
(2009-09-23 22:13:17)
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四大亮点彰显天津市河东区实验小学办学特色
三棵“校训树”——形象展示了学校的办学理念
一进河东区实验小学的教学楼,便会看到墙上醒目地画着三棵别具一格的“校训树”,分别写着河东区实验小学的校训:好习惯、负责任、高质量。“树枝”和“树叶”是校训的具体内容,如“好习惯”包括学习习惯、道德习惯、生活习惯;“负责任”包括对社会、对家庭、对学校和对自己应负的责任;“高质量”包括生活质量、工作质量和学习质量。每个方面都分别说明了对教师和学生的具体要求。
杨校长说河东区实验小学的办学理念是:六年奠基一生。办学特色是:习惯教育。六年的小学生活要留给孩子的东西太多,但最重要的是养成良好的习惯。当学生离开学校的时候,他所学习的一些具体知识可能忘记了,但他已经形成的良好习惯会受益终生。小学生需要养成的习惯很多,归纳起来主要是学会做人的道德习惯,学会读书的学习习惯,学会生活的卫生、锻炼和劳动习惯。杨校长把这些习惯细化到不同的年级,让全校师生明确在什么年龄阶段应该培养什么习惯,如何操作和检查,并做到六年一贯,层层递进,不断强化。令人称奇的是,2009年天津市高考的文、理科状元,小学阶段都是在河东区实验小学度过的,巧合中也有必然——小学养成的良好习惯对他们的发展起了重要的奠基作用。
“负责任”是河东区实验小学师生遵循的基本价值原则。杨校长说:责任与生俱来,无处不在,无时不在。世界上不存在没有责任的人,只有不想承担责任的人。没有责任感的孩子,缺少追求,不懂得尊重别人,只管享受,不想付出,做事没有持久的动力。河东实验小学把责任感看作是学生健全人格的重要组成部分。根据师生的角色变化,杨校长提出全校师生在校要对学校负责,在家要对家庭负责,在社会要对社会负责,时时处处要对自己负责。为此,学校制定了明确的行为规范和管理制度,要求师生把“负责任”也要养成习惯。
“高质量”既是好习惯和负责任的必然结果,也是全校师生工作和学习的目标追求。杨校长说,从过去的“有学上”到现在的“上好学”,人民群众对教育的需求已不断升级。要办人民满意的优质教育,学校的教学、管理方方面面都要上水平、上档次,高标准、严要求。这种高质量不仅包括教师的教育教学质量和学生的学习质量,还包括师生在校的生活质量等。质量是立校之本,是学校可持续发展的生命线。
“好习惯可以改变人生,负责任才能成就未来,高质量方能持续发展”,杨校长认为三者的目标是一致的。在河东区实验小学,“校训”不是教学楼上高高悬挂的横幅,不是广播中声声呐喊的口号,而是那三棵引人注目的“校训树”。这种形象活泼的形式以美丽的图画吸引了童真的孩子,使深奥的校训更为通俗直观。同时,“校训树”也象征了河东实验小学像正在成长的树苗,参天直上,日见丰茂。
“日清周结”——一种地毯式的管理制度
河东区实验小学是一所大规模学校,两个校区,只有三位校长(一正两副),即使校长有三头六臂,也难保工作一无疏漏。杨军红校长在全校实施“日清周结”管理制度,做到了“事事有人管,时时有人管,处处有人管,人人用心管”,取得了明显的效果。
所谓“日清”,即“日事日清”。翻开厚厚的两本《河东区实验小学日清检查记录》,从学生进校、师生仪表、晨读、午休、课堂、课间、学生值勤、两操、课外活动、放学(路队、静校),到教师出勤、车辆摆放、门卫值班、卫生、财产节约、好人好事等,学校一天中的所有大事小情都有详尽的记录,并有执勤老师针对问题提出的建议。
“日清”实际上是一种地毯式的管理。每天,学校都由两名中层干部和4名值勤教师组成值勤小组,对学校进行全天候的检查和管理。下午学生放学后,值勤小组及时汇总检查情况、填写《日清检查记录表》。第二天早晨将《日清检查记录表》打印后发放到各办公室。教师们可对照检查,及时发现问题,提出改进措施。每周五由学校领导负责汇总本周发生的大事和存在的主要问题,并提出改进意见,由德育办公室写出每周《工作简报》印发给各办公室,这便是“周结”。“简报”开篇是极具启发意义的名人名言,后叙本周大事、本周各项工作情况和温馨提示。学校规定,每个教师每学期都必须执勤至少一次。一开始很多老师不理解这种过于精细的管理方式,甚至出现抵触情绪。杨校长力排众议,以非凡的魄力坚持实行这一制度。她深知,良好而持久的执行力是一项管理制度成功的关键。
学校规定每学期同一类问题在《日清检查记录表》上不能出现3次,如果一个教师的同一类过错出现3次以上,就取消该教师本学期评选“优秀教师”的资格;如果一个班的同一类过错出现3次以上,就取消该班评选“文明班集体”和“三好班集体”的资格。所以,每个教师对《日清检查记录表》都特别关注,上班后的第一句话往往是“日清表发下来没有?”。受表扬了自然高兴;因出现问题而被点名了,便马上处理和改正。班主任还会在班上讨论本班出现的问题,随时改进提高,所以学生对“日清表”也非常关注。由于“日清”检查涉及学校的方方面面,因此发现了许多以前注意不到的细节问题,许多问题得到了及时的处理。譬如,以前在校园里不太受重视的果皮、纸屑乱扔现象,现在由于上了《日清检查记录表》,教师们会专门针对此问题在班内进行整改。以前教室的灯管坏了,可能要几天之后才会更换,现在上了《日清检查记录表》,当天就会修好。有些事情,过去需要较长时间处理,现在都能得到及时处理,大大提高了工作效率。可以说,“日清周结”的实行大大提高了教职员工的责任感和主人翁意识。
更可喜的是,教师们对于“日清周结”制度由最初的不理解、抵触已经变成了现在的自然接受、高度关注。杨校长深有感触地说:“这也是一个自我教育的提升过程,越来越多的教师能够站在‘我和学校同呼吸、共命运’的角度来关注学校的发展。”在寒假前,杨校长给教师们布置了一项名为“校长,我想对你说”的作业,希望教师们对学校的未来发展献计献策。由于“日清周结”的实行,教师们对学校各方面的情况了如指掌,于是提出了近百条有实际意义的建议。例如,徐荣老师提出:“下楼梯时人多拥挤是很大的安全隐患,为避免安全事故的发生,建议在墙壁一侧安装楼梯扶手,扶手要适合学生的身高。”刘三好老师提出:“能否建立一个类似‘感动中国’的‘感动实验(指河东区实验小学)’奖项,表彰那些为学校做出贡献的教师。”现在这些建议已经变成了现实。在刚刚过去的教师节,河东区实验小学表彰了十位“感动实验”的教职员工和学生,树立了并非高高在上而是身边的榜样。
精心的态度,精细的过程,精品的成绩,验证了“日清周结”制度的成功。“日清周结”制有助于学生好习惯的养成、责任感的培养,最终营造了河东实验小学高质量的教育氛围。每天都有进步,每天都有看得见的改善,学校的一切都在“日清日高”。
教改大课堂——校本教研的实验室
一种新的教学理念和教学模式需要实验才能进行推广,类似自然科学的实验室,河东区实验小学也为校本教研设立了专门的实验室——教改大课堂,新的教学理念在这里传播,新的课堂模式在这里形成,新的研究成果在这里推广。以往,学校里举办公开课,时间和地点都不固定,教师们想学习别人的课也不知道到哪里去听,更不可能及时听到专家的现场点评,公开课的效果非常有限。杨校长经过深思熟虑,决定给教师们提供定时定点观摩优质课的机会。
于是,从2009年3月5日起,每周四的上午8:30“教改大课堂”准时开课,在3节公开课之后由相关专家进行点评。早在学期初,学校就向校内外公布了一学期“教改大课堂”的课程表。讲课的有骨干教师,也有参加工作不久的青年教师,这些课都是在相关专家指导下精心准备的研讨课。有时,学校还会聘请全国著名的特级教师来上课和作报告,或邀请外校的教师来进行“同课异构”活动。为了杜绝表演式的公开课,河东区实验小学规定,教师们在备课时可以在自己班反复试讲,但是在“教改大课堂”上,他们所面对的都是其他班的新学生,讲授的是新内容。“教改大课堂”作为一种新型的校本教研形式,成为一个拥有高能量的原点,引爆了河东区实验小学一系列的教学改革。
首先是独具特色的“说教材”活动。鉴于大部分教师对新课标下的教材体系把握不熟,从2008年暑假开始,河东实验小学开展了“说教材”活动。它不同于往常的“通教材”,“说教材”首先要熟悉本学科的课程标准,要清楚本套教材的编写意图和编排体例,要把握整个学段或一册教材的知识结构和逻辑线索,并能把相关的知识整合起来。每个老师在“说教材”前不但要写出文字稿,还要画出“知识树”,把知识的逻辑线索梳理出来。在寒暑假老师们都认真学课标,通读新教材,写出教材分析,画出知识树,一开学就按学科组开展“说教材”竞赛活动。人人登台演讲,人人参与评价。学校设计了专门的《说教材评价表》,各科选出的“说教材能手”,参加全校的“说教材大赛”。这些方式极大促进了教师对课程标准和新教科书的把握。
在“说教材”和课堂教学的过程中,实验小学的老师们都习惯使用“知识树”。每堂课至少要有两棵“树”,一棵“单元知识树”,用于单元导入,便于学生从单元的整体来理解一篇课文或一节教材;一棵“本课知识树”,便于帮助学生梳理本节课的核心知识和逻辑思路。每学期,学校还会举行各科“知识树”的评比和展览。看着宣传栏内美观而实用的“知识树”,谁会想到当初这项措施的推行是如何艰难:教师们认为它华而不实,普遍有抵触情绪;“知识树”的模板简单粗糙,教师们使用非常不便。然而又是杨校长的坚持,让“知识树”“活”了下来,使这项措施可持续地良性地执行到现在。而今,教师们不但运用得心应手,更自主创造了多种形式的“树形”,繁茂了知识的“森林”,学生们也非常喜欢这种简洁活泼的表现方式。
“教改大课堂”的另一项成果是写“课例分析”。每次公开课后,上课老师都要对这堂课进行反思,及时写成“课例分析”。河东区实验小学的课例分析有规范的格式,主要包括三大部分:对教学内容的反思,对教学过程的反思,对教学效果的反思。后边要附上修改前的教案和专家点评后修改的教案做对比,并附录两棵“树”——“单元知识树”和“本课知识树”。每位教师每学期至少要向学校提交2-3篇自己最满意的课例分析。每学期末学校都要评选并结集印刷本学期的《优秀课例分析集》,让老师们资源共享。
而今,河东区实验小学的“教改大课堂”已经成为一个品牌。每周开讲时,校内外的教师都会蜂拥而至。上学期本校教师观摩“教改大课堂”的达700多人次,校外教师观摩的达500多人次,更有河北、山东等地的教师专程驱车而来。“教改大课堂”这个实验室,培育了一大批优秀教师,培育出先进的教学模式,推广了成功的教学经验,成为校本教研的实验基地。
三院一中心——一种新型的课外活动管理模式
英国教育家赫伯特·斯宾塞认为,教育的目的是让孩子成为一个快乐的人。他说:“快乐,就是有益的”。中国自古亦有寓教于乐的传统。杨校长认为,要实行素质教育,要有效实施德育,就不能把孩子捆绑在教室里,要鼓励他们参加各种有益身心健康的活动,在这一过程中培养孩子们健康的身体、快乐的情趣。
河东区实验小学除积极组织学生参与天津市体育艺术“2+1”项目和“阳光体育运动”,杨校长还创造性地提出了“三院一中心”的课外活动管理模式。经过两个多月的筹备,2009年“六、一”儿童节,河东区实验小学 “三院一中心” 宣布成立。杨校长在会上阐明了创办的初衷:希望同学们要学会一样乐器,学会一种体育运动,不一定要成为艺术家、画家、科学家,只要能够锻炼自己的身体,培养自己的健康情趣就足够了,她希望看到每一个孩子积极参与社团活动的身影,一定要让孩子们健康、快乐地学习和生活。
所谓“三院一中心”是指“少年科学院”、“少年文学院”、“少年艺术院”和“奥林匹克中心”,下属42个学生社团,活动内容非常丰富。如“少年科学院”中有趣味数学、茶文化探索、计算机、魔术、科技制作、智能机器人、影音乐园等活动内容;“少年文学院”中有诗词朗诵、写作、古文诵读、小记者等活动内容;“少年艺术院”中有泥塑、沙画、创意画、素描、中国画、手工制作、合唱等内容;“少年奥林匹克中心”中有田径、健身操、足球、篮球、羽毛球、棋类等活动内容。学生可以自由申报,自主活动。“三院一中心”都由教师任院长或中心主任,学生任副院长或中心副主任,专家做顾问,以培养学生的兴趣,激发学生的潜能。
杨校长鼓励学生创办自己的社团,这在小学中是大胆的创新举动。孩子们也被这种生动活泼的形式所吸引,纷纷选报自己喜爱的社团。四年三班的龚凡轩说她最喜欢健身操,喜欢在那优美的音乐中跳跃,如果每周二下午课后能去跳健身操,真是一种身心的享受。五年四班的李悦寒说他最喜欢写作,他要申报参加“少年文学院”,提高写作能力,参与《河东区实验小学校刊》的编辑工作,为同学服务。三年三班的何婷婷说她最喜欢儿童画,她要跟教师一起用画笔去描绘学校的美景……学生们根据自己的兴趣、爱好,在参考家长和教师意见的基础上,认真填写社团申报表,参加自己喜欢的社团。
“三院一中心”的成立,让学生们在社团活动中找到了乐趣,潜能得到了开发,兴趣得到了培养,情操得到了陶冶,意志得到了磨练,同时也为学校德育提供了平台,寓德育于活动之中,从而大大增强了德育的实效性。
河东区实验小学的这四大办学亮点,相互独立但并不相互孤立:教师坚持写《课例分析》不正是另一种形式的“日清周结”吗?“日清周结”、学生自学和参加社团不都是在培养一种好习惯吗?这种互相促进、互相实现的良性循环,来源于追求卓越的杨军红校长。苏霍姆林斯基说:一个校长的领导主要是教育思想的领导。校长不仅是“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”的苦干角色,还应是高瞻远瞩、挥斥方遒的理论家、改革家。杨校长当之无愧地做到了这一点。四大亮点制度的设计和实施,离不开她长远的发展眼光、深刻的理论思考和坚决果敢的魄力。而今,“校训树”、“日清周结”制、“教改大课堂”、“三院一中心”成绩斐然,已经成为河东区实验小学驰名全国的品牌。“十、一”国庆长假后即将在这里召开的“全国小学提高课堂教学效率和谐教学研讨会暨天津市河东区实验小学特色办学展示会”,将向全国的同行们展示河东区实验小学独特的办学风采。