以色列心理学家恪弗尔（Nerra Kefir，1981），总结出人们在生活方式上的四种偏好类型，即优越（superiority）、控制（control）、安逸（comfort）、讨人喜欢（plrasing），并细致地描述了这四种偏好的行为表现。

 1. 优越型人格（superior personalities） 通过担任领导人或成就或其他途径去突显自己的重要，使自己感到优越。他们不做无意义的事情，但往往会抱怨工作负荷过重。无论他们做什么或者不做什么，都是为了让自己感到优越，优越以及追求优越是他们的个人生活方式。

 2. 控制型人格（controlling personalities） 寻求不受人讥笑的保证，并认为惟有控制住情景，才不会有被人讥笑或贬低的可能。他们不想在社交场有任何失误的表现。所以，在任何情景中，他们总要使自己处于有控制能力的地位，无论为此付出多大的代价。

 3. 逃避型人格（avoiding personalities） 他们追求舒适安逸，因此往往拖延处理问题或作决定，并尽可能不去碰那些会给他们带来压力或痛苦的事物，即使是不得不做的事情，如果被他们认为带有压力的性质，就会加以排斥。

 4. 取悦型人格（pleasing personalities） 他们会一直寻求赞同与接受，以避免别人的排斥，由于担心别人会不喜欢他，所以会努力去讨好别人。别人的肯定对他们来说非常重要，他们会为此而压抑自己的需要和想法。 每一种类型的人，在追求自己的偏好时，既满足了自己的需要，又为此而付出代价。如果我们了解一个人在典型的一天生活中做了什么，有哪些感受，想些什么，就能了解当事人的偏好和方向。 前面对大学生生活方式的四种类型分类，恰恰和恪弗尔的划分相互对应。