眼下，第二批党的群众路线教育实践活动进入了查摆问题、开展批评环节，开一个像兰考县委常委班子那样高质量的民主生活会，乃是题中之义。不过对于批评，很多人还是有忌惮心理，既怕批评别人狠了得罪人，也怕别人批评自己太狠没面子。

    这无疑是对“批评与自我批评”的误解。《论语·季氏》有言：“益者三友，损者三友。友直，友谅，友多闻，益矣。友便辟，友善柔，友便佞，损矣。”所谓“友直”，就是指交的朋友正直爽朗，不藏不掖，发现问题能毫不隐瞒地直言相告；而“友便辟，友善柔，友便佞”就不行了，指的是交的朋友谄媚逢迎，口是心非，花言巧语，惯于当面恭维而背后毁谤。一益一损，高下立现。

    朋友如此，同僚亦然。批评别人批评得狠，说明问题查摆得很到位，能为随后的整改定标立向，便于“洗澡”、“治病”，这种批评是“苦口良药”，也是一种爱护。别人批评自己批评得狠，为的是使自己吸取教训，少走弯路，防止问题的进一步扩大，能改善自己今后的工作，也值得感激一生。批评有了“辣味”，才能达到“红红脸、出出汗”的效果。

    如果批评的时候走过场，表面上热热闹闹，一团和气，我给你挠挠痒，你给我按按摩，可能会获得一时的舒服，但这无疑是“用形式主义反对形式主义”，长远来看，自身不足怎么查找？存在的风险怎么化解？以后的进步如何参照？回避批评就是“讳疾忌医”，最终只会误人误己、害人害己。

    古人有“闻过则喜”的胸襟和气度，今天的广大领导干部，也应该有正确对待批评的智慧和勇气。