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让实干者有位

(2012-12-26 19:52:53)
标签:

干事

眼睛

贤人

做功

意义

杂谈

分类: 散文随笔

   古人云,“用一贤人,则贤人毕进”。那些善于侃大山、摆龙门阵的虚浮干部,如果凭借形象工程、政绩工程、弄虚作假、跑官卖官而得到提拔,则只有“唱功”没有“做功”的干部就会越来越多,踏实干事的干部就会越来越少。正是在这个意义上,提拔一类干部,就是在树立一面旗帜。

  干成事难、说空话易,空谈者常常还会对实干者造成干扰。你在前边干,他在旁边看,干好了他说“早该如此”,干错了他说“早知如此”。干事有风险,偶然因素、突发情况都可能功亏一篑。但是只当裁判员不当运动员、只吹哨不上场,反而落得“无过即功”。树立实干的用人导向,即是为实干者撑腰、让空谈者无市场,破除的正是那种“无过即功”的庸俗处世哲学。

  让实干者有位,还要防止空谈者滥竽充数。越是作风虚浮、长于唱功者,越善于利用媒体网络,自我吹嘘、拉大旗作虎皮,做出一副实干的样子。

  群众的眼睛雪亮,只有倾听群众心声,才能发现谁在真抓实干、谁在敷衍塞责。干部选拔如果听不到群众呼声、缺少来自群众的信息渠道,就容易导致信息失真、判断走偏。

  把实干的人选出来,让空谈者靠边站,我们的工作就会大不一样。

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