按照传统儒家的思想，人的发展有几重境界，首先是自我中心阶段。在这个阶段中，人更多关心的是个人的生存与发展，所有的视野都只在“我”的范围内。第二个阶段是“人我互动”，在这个阶段，人们开始关注礼法与情谊，开始从“人我互动”的角度来思考并解决问题了。

    如何才能更好地在“人我互动”中成长呢？职场的发展有一个重要的前提条件，一个人需要对自己的价值有认同与信心，这时才有能量去顾及别人的期望。总之，人是自我中心的存在，但需要在人我互动中展现价值。因此，职场发展需要时刻清晰自己的状态与位置，更需要抓住每一次实现自己价值延展的机会。