（作风转变）让干部“沾地气”很有必要
 
                      易晖
 
 
    干部下基层，除了“三进三同”结穷亲之外，重庆市南岸区又有了新做法：从今年开始，该区所有机关干部，每人每年都要下乡种地，每年下乡种地的时间，累计起来大概在1个月左右。当地官员说这主要是让干部“沾地气”，具体目的有三：一是让干部多下基层，多和群众接触，和群众建立感情；二是干部亲自下地劳作，可以体验生活、磨炼意志；三是缩小城乡差距，帮助老百姓脱贫致富。（昨日《重庆晨报》）
   有论者说，干部下乡不必搞强制和“一刀切”，因为机关干部所学的专业各异，若让对农业一窍不通的干部下乡种地，不仅糟蹋了地，更谈不上帮助老百姓脱贫致富。可以结合机关业务选择下基层岗位，譬如涉工机关干部就下车间当工人，教育部门干部就到学校去当教师，工商管理部门干部就到菜市场卖菜。这有一定的道理，但笔者以为，各机关由于工作需要，不可能不时常下“城市基层”布置或检查工作，所以“结合机关业务下基层”就显得有些多余。至于让机关干部到对口单位客串工人、教师、营业员等，搞几天可以，但不宜成为常态，否则会影响正常的生产、教学、经营秩序。而机关干部下乡种地对于广大干部有一种新的刺激，加上农村地广人稀，许多壮劳力都到外地打工，大量土地无人种，机关干部下乡正好补充了劳力，扩大了种植面积，不仅对于新农村建设很有必要，也容易受到农民的欢迎。
    机关干部下乡种地不能单纯理解为下基层，当地官员说这主要是让干部“沾地气”，即贴近土地。车间、学校、菜市场等毕竟被水泥地覆盖着，散发不出多少地气。在重庆这样的大都市，“沾地气”算是奢侈品，人们都心向往之。广大城市人已不满足于在虚拟空间玩“偷菜”游戏，下乡租地正成为新时尚。重庆市南岸区即使不组织干部下乡种地，许多干部也会在周末去玩农家乐，做周末农民。机关统一为干部租地，可以视为统一为干部谋“绿色福利”，淡化了强制色彩，对此首先应该高兴才是。而作为纳入年终考核的活动，“一刀切”无疑比“几刀切”好操作。
    从报道看，南岸区机关干部种地的时间可以灵活掌握，不至于严重影响家务，除了抽空到责任田里参加除草、施肥等劳动外，日常的田地护理都委托给当地农民，不用担心种不好地的问题。农民得到大量租金收入和农产品收入，而机关干部得到锻炼，享受到农家乐，更重要的是接触了群众，工作作风“沾地气”，将会更加务实。这实在是一举多得的大好事。
    值得提醒的是，机关干部下乡种地要持之以恒，如果凭兴趣在同一块地上每年玩一个“新做法”，今年种树明年种地，后年又种花，就可能糟蹋了地，并折腾农民。此外，机关干部有条件下乡带领当地农民走出传统的小农经济耕种模式，走上现代农业需要的新型合作化道路，改变当下“菜贵伤民、菜贱伤农”的乱象。