那天在班车上，同事吐糟孩子所在学校老师很“黑”，并说这已是普遍现象，而孩子所在学校老师尤甚。
我说别这么悲观，应该大多数老师还是好的，至少我女儿上学期间，我们就没遇到这样的老师。不过同事说的情况，我以前听另一些同事也说过，那位同事亲历，说女儿老师打电话，转弯抹角要家长“意思意思”。我当时听了还挺诧异，觉得是不是家长过于敏感了，但周边人说得多了，也不由不信了。
说实话我家没遇过这种情况，老师从来就没打过我们家长电话。起初我以为是不是我们的工作单位让老师有所顾忌，所以不敢暗示要我们“意思”，但想想也不对，同事不也同样单位嘛。后来我又想，要么是我们运气好，正好没有遇到这样的老师。
不过近来突然好象想明白了这件事，当然是另一件事引发的联想，是我自己的分析判断，也许并不客观，但我觉得是不是也有可能。
另一件事，就是女儿考OFFER的经历。公告出来后，在报名考试之前，我特意找了在行业内工作的朋友咨询，一来问值不值得报，二来能不能侧面了解一些内幕。以前我们这几个孩子妈妈经常聚会，她在那个行业里工作，多少会了解一些情况吧。她听后立马劝我，这时要赶紧把面子放下，尽可能找人，否则大概率没戏。而女儿也和我们说过，来学校进修的前辈也提醒她，让家里帮忙找人。
这可难为我们了，两人都不在这个圈里，结交的朋友也基本圈外人。再说这种事之前不做功课，现在急来抱佛脚，人家会搭理你嘛。而且如果真有内幕，估计这时的名额也早已内定好了，应该也还不及了。另外，人家凭什么为你一个普通孩子去做冒险丢饭碗的事。思来想去，这种事基本无望，算了，就听老天爷安排吧。再说，这个OFFER原本也不是我们期待的。
后来的结果，当然运气成份不少，因为岗位诱惑力不大，最终只有一半人面试，女儿得以顺利入围。这个结果，也让女儿自以为的“内定”结论不攻自破。当然可能也不能说一定没有，另一个入围者情况我们不了解，但至少就我家情况，确实全凭女儿的实力和运气。
而女儿之所以坚定认为有“内定”，一来前些时候，同门参加另一场面试，有热心的进修学长透露，其中一个名额已内定，另一名额不清楚，而面试结果，优秀的同门确实被刷，这基本可以印证这位学长打探消息的正确性，确实有“内定”。
后来无意中我把这两件看似不相关的事情串连在一起，突然好象开悟了，之所以自家孩子老师没有打过类似要“意思意思”的电话，其实不是老师的原因，关键还是孩子。女儿打小是乖孩子，在学校从不惹事，成绩虽算不上拨尖，但也在中上游。特别是初中取消重点后，女儿上了一所当时大家都不太想去的中学，于是矮子里拨将军，成绩一下开始冒尖。象这样的学生，老师应该没啥理由打电话要我们家长“意思意思”吧。还有说招聘有“内幕”的，对于没有上岸的人，对于被淘汰的原因，肯定不自然有这方面的猜想，也是很正常，因为现在这种情况确实很普遍。
打铁还得自身硬，社会的潜规则无处不在，普通人所能规避的，只有自身硬了。
加载中，请稍候......
喜欢
加载中…