败在性格_黑金风暴

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败在性格

(2007-10-18 00:00:00)

标签：

杂谈

分类：一地鸡毛

   我发现中层中女性领导越来越多，而高层中还是男性占大多数。这是从我们公司领导执行力角度分析而来，领导的权威往往通过他所决定事情的持续性和效果获得。
   我认为是女性的毅力和专注，让其在技术性公司获得了行业权威，进而领导片区的优势。然而，在对
大方向的把握以及政策的贯彻力度上，男性往往拿捏恰当并且可以坚持贯彻，表现为男人经历过事情比较多，有胆识。在这方面，胆识往往大于学识。
   作为一名基层的男性员工，往往很难跨越技术而直接通过胆识获得提拔。因此，80后的男性在职员工更应该凭借年轻多学习技术，在成为行业权威后，从中层迈向高层。
   因此，80后男性，譬如我，更应该沉溺于技术，将更多精力融入技术学习，这样才好。

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