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智慧129  别用狗去拿耗子

(2008-09-16 20:56:01)
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    智慧129  别用狗去拿耗子

    猗于皋听说尾勺氏养了一只豹子,善于捕野兽,便用一双白玉壁换了下来,他叫人用精美的锁链锁住豹子,每天宰牲畜喂它。
    有一天,一只大老鼠从屋檐下溜过,猗于皋急忙解开那只豹子,让它去捉老鼠。豹子却像没有看到老鼠一样,无动于衷。猗于皋气得将豹子责骂了一顿。
    不久,又一只老鼠经过,猗于皋又放豹子去捉,豹子还是无动于衷。猗于皋愤怒了,用鞭子狠抽了一顿,关进栅栏里,每天只喂些酒糟。
    猗于皋的朋友安期子佗听说了这件事,责备他说:“我听说巨阙宝剑虽然锋利,如果用来补鞋,却不如一个小小的锥子;锦绣绸缎虽然华丽,如果用来洗脸,却不如一尺粗布;豹子虽然凶猛,却不如猫那样能捕鼠。你为什么不用猫去捕鼠呢?”
    猗于皋恍然大悟,便找来猫去捕鼠,放豹子去捕野兽,不久,猫把老鼠都捉光了,豹子也捕获了无数的獐子、鹿、狍子、麂子等。
    兽类固然善于捕捉,但也是各有所能,用人也是如此。
    诸葛亮虽然文韬武略,计谋无穷,但如果让他出去与敌军肉搏,多不可能生还。
    正确地使用人才,是能否发挥人才的能力的关键。正确的方法就是量才而用,扬长避短。
    孙策临死前对孙权说:“外事不决问周瑜,内事不决问张昭。”这是因为:周瑜年轻气盛,处理外事比较擅长,但对内部关系却处理不好;张昭老谋深算,但生性胆小,对内尚能处理,对外部只会投降。这就是合理运用了人才的长处,避免用其之短。

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