在新浪上看到一则新闻《海南大学生也赶农民工专场招聘会》，原因是“工作太难找，有工作就算不错了！”在这里我没有瞧不起农民工的意思，而事实上专业技术人才的缺乏一直是招聘市场上供需极不平衡的老大难问题，农民工实则是技术人才的一部分。

我想说问题的另一个侧面。一方面大学生一毕业就面临失业，另一方面无数大中小企业缺乏人才，求贤若渴。供需都大量存在，却二方面都困难重重。这说明国家教育体制的残疾，使得经过十余年精心培养的“人”成不了企业和社会所需要的“人才”，虽然毕业生人数众多，合企业心意的人少，这可能是中国教育体制最害人的地方，也是最大的“豆腐渣工程”！

教育已然如此，我们实在看不到改革的迹象，只能希望整个基体腐败得更快一些，更彻底一些！希望破立之间的辩证关系还在。

对于这些毕业的学生，我想强调的是，获得就业信息的渠道越广泛，就业的机会也就越多。社会任何方面都是信息不对称的，企业想招收这样的人，这样的人却不知道有企业正在招聘，企业和个人都一样因此烦恼着。对于学生而言，如果要破这个局就要明确自己定位和实力，并想尽一切办法扩大就业渠道，拓宽视野，现在就业渠道有那些？

• 亲戚朋友
• 学校
• 人才市场
• 招聘会
• 报纸
• 电视
• 网络

网络是性价比最低的求职途径，国内有三大招聘网站，每天更新数万条招聘信息，但这样的网站在地方特别是中小城市以及行业人才招聘中，所发挥出的作用有限，怎么能结合全国、地方、行业三个因素在一起，为求职者提供快速的招聘信息通道呢？

自去年网络新出现一种新的招聘网站，名为工作垂直搜索，他是把各大招聘网站信息进行搜集、分类、筛选，求职者只需键入希望所找的工作，就能搜出相匹配的招聘信息，而这些招聘信息来源于三大招聘网站，也来源于地方、行业的招聘网站，从而从求职更方便更快捷。

数字英才网的职通车 http://so.01hr.com 就是这样工作垂直搜索，大家不妨试用一下。

最好要强调的是：要求职，要先能客观评价自己，然后找好定位，扩大求职渠道，然后最好的办法是在教育体制之内，要明白自己怎么能学到真才实学！

个人BLOG ：燕山脚下，北京以北