不陪父母过年的要罚任  任性而温馨的命令             

                                    文\一禾

南方都市报2月12日讯：2月6日，在全省法院院长会议上，贵州省高级人民法院院长孙潮，向全省法院职工下发了他上任以来的首个“命令”：“父母老了，为人儿女的应该多抽时间陪父母，今年过年放假，所有职工都必须回家陪父母，不陪父母的要惩罚！” “记住，回到家你们就不是法官了，你们就是儿子、孙子！要尽好儿子、孙子的义务！”一席话毕，台下阵阵掌声响起。 “今年由我带头，所有人都必须请年假！工作要做好，但也要注意身体！”

这是一则不起眼的新闻。初看这个“命令”感觉霸道而任性，好像是领导越俎代庖，管的也太宽了，连下属的私生活都用命令和规定的方式来要求。但转念一想，又觉得很有道理，让下属感到非常的温馨，心里热乎乎的。

这个命令充满了温馨，是温暖人心的命令和要求。要求不是别的，就是回家陪父母过年，这应该是很多人的梦想，但由于工作原因，离家远的肯定很难成行。怎么办？就是请年假！而且“由我带头”，率先垂范，必须执行。这会让那些离父母远的人圆了回家过年的梦，是那样温暖的冷冰冰的规定。

春节是中华民族的传统重要节日，团圆是这个节日的主题。这样的命令，一方面让大家能够有时间回家过年，陪父母，陪家人；另一方面，也是弘扬了中华名族的节日传统，甚至说是传统文化，那就是“亲情”文化的弘扬。爱家，爱父母和亲人，这是人之常伦，我们应该继承和发扬。这个传统美德，可以说是做人的基础和底线，一个顾及家人感受的人，讲亲讲孝的人才值得信任和重托，连父母都不管不问的人，很难说对朋友真、对同事好，也很难说多工作真心负责。这个道德底线是做人做事的基础。一个法官对亲人都不爱，会真心实意地爱人民吗？法官不能办人情案，但不能没有人情味。

学会报答是美德，孝和亲是做人的基本素养。一个人为了工作，天天在外忙碌，一年难得有几次和家人在一起。是父母的养育和亲人的付出支持了自己的工作，让自己工作起来才无后顾之忧。对此，我们应该去感恩去回报。过年陪着他们，是最好的回报机会。俗语道：“家和万事兴”，这是干事创业、奉献付出、报效国家的一个后勤保证。对于多年辛勤付出的父母和亲人们，我们能不好好地去报答吗？而报答亲人不是金钱能够替代的，最好的方式就是在父母面前好好尽孝。古人讲：“修身，齐家，治国，平天下”，这说明自我修养和家庭和睦是报国的起点和基础，其对于工作的重要性不言而喻。

做好工作，但也要注意身体，也要顾家讲亲情，这是人性化管理的一个重要内容 。正常地休探亲假、公休假包括年假是公民的基本权利。但由于种种原因，这个权利很多时候被剥夺了，一些特殊岗位的人好几年没有休假是很常见的现象。好的管理不仅仅靠制度靠规定，还要靠“以人为本”的人文情怀。把下属当人，当做正常的人来关心、呵护和培养、使用，才是事业发展的长久动力，也才能更好地留住人才。这就是所谓的“感情留人”。任何一个单位，都应该牢记并恪守这个用人的规律。爱家，爱父母和亲人，注意健身，劳逸结合，这是人才成熟的自然规律，也是职工合法权利的基本诉求。

近两年来，由于中央提出反贪腐、反四风和八项规定等要求，在目前形势下，有些地方和单位的领导机械地执行，把本该属于员工的正常福利和职工权利的一些合理合法内容也给删除了。貌似执行中央规定很坚决很彻底，实质上却是错误地理解和执行了中央的规定和要求。这是不是“懒政”，是不是“乱作为”？实质这是新的形式主义和官僚主义，我们需要提防，需要纠正。从这点上来看，我们也应该为贵州高院院长的传递正能量的“命令”点赞！

                                             2015-2-12