直接从去年11月的校园招聘会说起吧。
　　
　　 那天上午我十点多到了体育馆（在这里说明一下，其实还是去早些比较好，让你有足够的时间去分析比较，我是实在起不来，太懒了），看到里面人山人海（真的！当时还有许多什么哈尔滨叉叉大学的（这个具体名字记不清了）、解放军信息工程学院的、北京林业大学的、西安理工的、甚至还有石化的人过来应聘——在这里强烈谴责一下那些把学生证借给外校同学的人！！你不找工作别人就不找了么？这不是什么足不足够优秀的问题，请你搞清楚这是校园招聘会，不是什么面向全社会的人才市场的招聘会！）。
　　
　　 我挑了几个看着还不错的单位投了简历并进行了简单的面试，然后遇见一个大两届的师兄，他对我说你去*****（我就不写明名字了）试试吧，那里只要英语六级呢。我说我不去我不去，我就没有想过去广州工作嘛。他很耐心的说那你也去试一下啊，经历一下它的面试流程也好，再说你也不一定过啊。这句话激起了我的好奇心和好胜心，于是我很耐心的乖乖的排在了那一队长长的等待面试的人后面。
　　
　　 有考研的同学过来说话，于是很高兴的开始聊天（希望后人不要像我这样，求职毕竟是一件很严肃的事情，有时间多了解下该公司情况也是很好的）。终于轮到我啦。
　　
　　 全英文的面试。打了招呼，那个女的（后来才知她是该公司亚太区的人力资源总监）接过我的简历看了一会儿后就问我：“你为什么要应聘我们公司？”
　　
　　 My God！多简单的问题！！可是当时我就是被问懵了，因为我本来就没有向来面试，更没有想过这个问题啊。
　　
　　 “Well, we all know that……”我一边拖延时间，同时一边想一边说，什么你们是个很大很有名的公司啦，提供的这个机会非常好啦，如果我有幸能到贵公司工作，在为公司尽力的同时我自己也能得到很大的提升啦。
　　
　　 心里出了一头汗。暗骂自己为什么这么容易被问到的问题我居然没有准备。
　　
　　 好歹听到她说OK。
　　
　　 我刚松了口气，就听见她说，那我再问你一个问题，飞机舱里能放多少个乒乓球？
　　
　　 WHAT？我重复了一下她的问题，几乎不敢相信自己的耳朵，要是用中文问我我都要怀疑自己听错了，更何况是英文。
　　
　　 没错，她又重复了一遍。
　　
　　 As many as you like. 我话一说完便听见排在我身后的那位仁兄的大笑。
　　
　　 告诉我一个具体数目。那女的面无表情。
　　
　　 晕死，这是脑筋急转弯么，我嘴里一面说着“let me have a think”一边怀疑她提问的动机，看她那不肯罢休的样子，我心一横说，40万个。
　　
　　 为什么是40万而不是50万、60万、70万、80万个？她不依不饶。
　　
　　 我要疯了！！但还是装大尾巴狼，故作镇静的说，那我可以就找一个正好可以放下40万只乒乓球的飞机啊！
　　
　　 那个女的有些撅倒，可她还是心理素质相当良好的说，不，是一个能容纳160人的飞机。
　　
　　 在家我爸就一直说我是常有理，哪儿能被她说倒！！我紧接着说，那也可以全是头等舱或者全是经济舱啊，大小还是不确定。
　　
　　 那个女的依然不放弃，她说不管是哪个，你给我一个具体数目。
　　
　　 我实在是黔驴技穷了，于是问，我能知道这个问题和我要应聘贵公司有什么关系么？
　　
　　 那女的看定我，一字一句的说，又关系，每一个问题都有关系。她往后仰了一下身，继续说，那么你告诉我，到底有多少个？
　　
　　 我一下子怒从心头起，什么叉叉垃圾公司，不玩了不玩了！于是一口气说下去，好，我告诉你一个最笨最笨的方法就是用飞机舱的体积除以乒乓球的体积（后来想想根本不对嘛，乒乓球之间毕竟是会有空隙的，但是我的数学一向很差，也顾不了那么多啦）就可以知道，你告诉我它们的体积，我现在算给你看！！你能告诉我乒乓球的体积吗？
　　
　　 我做好鱼死网破的准备，却听见她说OK,next question.
　　
　　 这就过了这个问题啦？我心想嘿嘿，她肯定不知道乒乓球的体积，被问住啦！（后来果然我之后的人都没有再被问过这个题）于是心情大好，开始听下一个题目。
　　
　　 你们学校那个小物美一年能卖出去多少把牙刷？
　　
　　 噢，这个容易。4万吧，我略想了想说。
　　
　　 为什么呢？
　　
　　 牙医建议每人每三个月换一把牙刷，按此标准，一人一年就需要四把牙刷。本校大约有一万人，如果大家都在小物美买牙刷的话，小物美一年就能卖出去四万把。
　　
　　 她听后很满意的点点头，挥手给我签了一张单子，告诉我下午在群01参加笔试。
　　
　　 哇！这一关就算过啦！还是蛮有意思噢！我决定继续下去。　　
　　
　　 下午。先进行了大约四十分钟的公司宣讲会，将我们讲解了公司的现状、业务范围、全球分布以及企业文化等，自由提问后就开始进行笔试了。
　　
　　 先是语言逻辑能力测试。每人发了A4大的一个小薄册子，上面大约有二十多篇小短文吧（我记不清楚了），每一个短文后面都有五道左右的题目，每个题目有三个选项，分别是：根据文段内容能判断是正确的、根据文段内容能判断是错误的、根据文段内容能判断不能判断是正确还是错误。总共四十分钟。我个人感觉文段并不是很难，只要以前语文成绩还可以的同学做起来应该都会得心应手的。
　　
　　 第二部分是逻辑推理能力测试。就是先给了几个不同颜色和不同形状的图形，比如大黄圆、小红方等；不同的题目里有不同的变换要求，并且是多达八九次甚至十几次的变换要求，要求换形状、换大小或是换颜色，最后要你得出最终图形，四选一。印象中总共大概有四十多道题，还是给了四十分钟。我就做完了三十六道，后来问周围同学，除了英语系的一个男生全做完了之外，我做完的题目数居中。所以我就不担心啦，因为对做过的题我有把握基本都正确。

　　 在这里我要对那些想进外企的同学强调一点，就是在有机会的时候不要退让，外企大都希望它的员工敢于担当。在对这部分进行例题讲解之后，那个人事专员要我们一起做了一道题，公布答案的时候发现大家答案不统一，确定了正确答案后她问有哪位做对的同学可以自告奋勇给大家讲解一下，当时大概有五秒钟的冷场，我见所有人都低着头就举手说我来。几句讲完后居然收到那个人力总监（就是那个问我乒乓球问题的女的）一个大大的笑容，因着面试时她的严肃，一时我还反应不过来呢。
　　
　　 第三部分是语言应用能力测试。这部分由三道题，第一部分是用汉语回答最近你都做了什么事，克服了什么困难（大致如此）；第二部分是要你用英文给好朋友写一封邮件，讲述你在找工作是面临的困扰；第三部分是翻译他们公司内部的一个英文通知。平时语言能力比较强的同学，如果恰好书写又很优美，那么这一关就沾大光啦。
　　
　　 笔试结束就已经五点半了，夜幕已经降下来了，不管结果如何，我已经尽我最大力了，不多想了！

未完，待续

出处：天涯社区 作者：素僮   提交日期：2008-8-20 12