1.针对高级人才，企业一般实行短期激励一种激励机制（错误）
2.建立学习型组织是提高组织效率、扩大组织影响、进而提高专业人才职业幸福感的新途径（正确）
3.一个人的职业幸福感取决于心态（正确）
4.河南兰考县的县委书记焦裕禄的职业价值观是螺丝钉精神、奉献精神（正确）
5.参加公益活动，可以让我们体验更多的人情世故，听到不同的人生故事，让我们思想更成熟，精神更强大（正确）
6.参加公益活动可以及时扭转我们的职业价值观，端正我们对人对事的态度，懂得他人与社会环境在个人生存与发展方面的重要性，通过与人的交往形成团结、奉献、合作的精神（正确）
7.心理学家认为逆商往往就能延生出强大的磁场（错误）
8.成功的含义就是别人有车你也有车，别人有房你也有房（错误）
9.新入职场的新人应立刻拓展自己的人脉，向老员工打听工资、升职加薪、福利等方面问题（错误）
10.兴趣是最好的老师，只有兴趣才能充分调动生命的激情和创造性，从而引领我们在工作中走向成功（正确）
11.如果我们只是单纯的羡慕高工资而忽略了别人的职业环境和生活环境，那只会让自己过的不开心（正确）
12.能力可以分为三类，即学习能力、执行能力与专业知识（正确）
13.“保持持久的学习毅力”是能够在工作中真正学到知识的重要方法（正确）
14.工作和生活的平衡是不可能实现的理想状态（错误）
15.机会是领导给的（错误）
16.好奇心是专业技术人员创造的原始动力（正确）
17.职业生涯成功的标准是唯一的，对个人而言，可以用通一的的标准去衡量职业生涯是否成功（错误）
18.努力一定有好结果（错误）
19.每个人都是一个器，首先不是往里面装什么，而是你这个器够不够大（正确）
20.你今天所有一切与你的状态相匹配（正确）
21.知识型员工这一词语是哪一位学者提出的？（A）
22.德国的社会保障体系是（A）
23.重视内部招聘的是哪一国的企业？（C）
24.与终身雇佣制配套的制度是（A）
25.社会公益活动是（A）
26.如何选择自己的职业目标？（B）
27.使用什么办法可以积累幸福感？（D）
28.如何用最简单的办法释放内在自我？（C）
29.（A）有着精深的专业知识、设计才能和实践经验，能够将创新蓝图转化为具体产品、成果或工艺
30.综合能力必须与（D）紧密配合，才能通过深入细致的分析，正确认识事物，实现有价值的创新
31.在我国，重知识、轻能力训练的教育模式存在诸多不利于创新的弊端，所以需要大力发展（D）
32.在遇到困境时，他们首先想到的不是如何解决问题，走出困境，而是让一味地觉得自己很可怜是（C）思维模式
33.强迫症思维模式的人在（A）城市较为多见
34.幸福心理学理论及其相关研究对于提高职场员工（A）具有十分现实的意义
35.学会划定恰当的心理界限对（C）有好处
36.当自己遇到问题而快要失去理智的时候，高情商的人会（A）
37.明明是大医院的外科主任，却从来不上手术台；拿了医学博士文凭的医生，却拿不了手术刀；挂牌“专家门诊”的医生们，要靠仪器检查，才能为患者治疗。这些现象说明部分专业技术人员缺乏（A）
38.“世间享千金之产者，定是千金人物；享百金之产者，定是百金人物；应饿死者，定是饿死人物。”出自（A）
39.“吾十有五而志于学，三十而立，四十而不惑，
五十而知天命， 六十而耳顺，七十而从心所欲，不逾矩”是形容（B）的一生
40.知福就是要知道福的根源在（A）
41.信息沟通渠道通畅表现在哪两方面？（AB）
42.2014感动中国十大人物：刘盛兰老人为公益做了哪些事（BC）
43.雷锋、焦裕禄的职业价值观是（AB）
44.马斯洛定理中，怎么样做到“自我接受”？（ABC）
45.进入职场前我们可以做哪些参考？（AD）
46.女性在职场遭遇性骚扰可以怎么做？（BD）
47.以下哪些情况下会导致职业与家庭生活的不协调（AB）
48.职业规划包括（ABC）内容
49.职场明星大多具备以下几个共性（ABC）
50.怎么才能跳出职场必剩的怪圈，变成职场必胜族（ABCD）
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