8月21日，科罗拉多，舰员正在维护航母CVN 70, USS Carl Vinson号的锚。这个锚是金色的，说明CVN 70获得了太平洋舰队的“团队稳定奖”，也称金锚奖。

这个奖励是太平洋舰队设的，每年舰队会设一个舰艇官兵流动率的最低限，如果舰上的人员流动性比这个最低限还低，或者说选择留下来继续在舰上服役的老兵比率非常高，就可以获得此奖。那么这个人员流动率，或者说团队稳定性到底是多少？按照2004年“蓝岭”号指挥舰当时的获奖标准，舰员流动率不到18%，其中6年以内兵留下了超过2/3，6~10年兵留下了81.8%，10年以上兵留下了超过90%。

众所周知，老兵越多，老士官越多，舰员队伍越稳定，整体水平就越高。但这需要从管理和多方面想方设法让士兵都选择延期服役，升士官，推迟退役等等。也就是所谓“留得住人”