7月17日，陕西神木市公益性岗位协管员领导小组办公室发布的一则招聘公告引起了舆论关注，公告称该市决定招聘100名协管员（属临时用工），需研究生学历，月薪为2500元，聘用期三年。该公告称，“根据工作需要，经市政府常务会研究，决定在我市全日制研究生中招聘部分公益性岗位协管员。其中，招聘生态环境协管员30名，招聘经济工作协管员70名。应聘者须具有神木市户籍，年龄在35周岁以下，并须具有全日制研究生学历并取得硕士及以上学历。”（南方都市报7月19日）

不管招聘什么岗位的人员，其条件都要与所从事的工作内容相匹配，如果是招聘总经理，即使要求必须是哈佛大学的高才生也不为过，因为那是岗位的需要。毕竟，一个好的总经理可以将一项事业做得风生水起，更可一个团队创造出更大的社会价值，而最终，这样的价值会共享于每一个人。

但是，这次陕西神木市招聘的仅是普通临时工的岗位，从其规定的工作内容来看，并没有什么特别之处，并且工资仅2500元，初中生都可以胜任这样的岗位。而神木市却一定要求是研究生学历，这实在是让人想不通，到底是在招干活的人，还是在招一纸学历。

客观地说，现在不管是本科生还是研究生，找份适合于自己的工作并不容易，从而媒体上每年都会用到“最难就业季”这样的专用词语。但是，他们找工作难，并不等于他们所学的知识就贬值了，你可以不招聘他们，但却不能用这种方式戏弄这些研究生，因为这也是在戏弄全社会研究生的尊严。

不管在哪里，崇尚知识的氛围，都往往标志着一个地方的进步程度，和对未来倡导的价值取向，其崇尚知识的氛围，在很大程度上当然也可以决定当地未来社会经济发展的基本结构。而如果没有这种的对知识的价值判断，和缺乏现代社会的发展理念，那么，这些地方的未来就值得堪忧。

而对于当地这样的政府部门来说，不仅应该是社会崇尚知识氛围的鼓舞者，而且还更应当是崇尚知识的典范，而这一切，本身就是一种当地政府价值观的具体体现和延伸。但是，非常遗憾，神木市发布的这则招聘公告，丝毫没有体现出对知识的应有尊重。

然而，这其实既是在戏弄这些研究生，也是在戏弄自己，更是在戏弄当地的整体形象。而对于当地部门给出的这一系列的戏弄，只能有一个根本的解释，即神木的这个部门，在内心深处真把自己当成神了。