从报上得知，公安部最近有个新口径，要求各地公安部门在当前经济形势下，要严格把握法律政策界限，决不能因为执法不当给企业生产经营活动造成影响，甚至引发群体性事件。对负责企业正常经营的高管人员也要慎用拘留、逮捕措施。要从办案的法律效果与社会效果出发，根据必要与可行的原则，正确适用强制措施。

       听起来没错，但原来就有法律就有各项执法的标准，现在又这么针对性地强调几条，明摆着是要对犯了某些罪的一些企业高管人员网开一面，不要轻易动他们，能不抓的尽量别抓，因为这是关乎当前解救经济危机政策的实施效果问题，并且还联系上了“群体性事件”的帽子。这就不能小看了，而是大事了，要是犯了冲，谁担当得起啊。想想也是，这其中的界限之“度”谁能把握准确？执法的当与不当谁能掌控好？

       古有刑不上大夫，现在同样有。比如犯同样的罪，有官职是党员的免去官衔开除党籍即可了结，而没这两样的就只能领受几年牢狱之刑了。如今的这项新政策则又惠及到了企业的高管们，即便他们中的哪个犯了罪，但为了保证当前的经济发展和社会的稳定，暂可容忍他们，让他们继续“为国家”安心工作。

       不得不联想到黄光裕。假如拖到现在，估计他也不会被抓了，因为这件事影响到了公司的正常经营了嘛。不是么，他出事后，国美名声大损，日常工作大受影响，还传出过要被收购的消息，其在香港上市的股票更是已遭停牌一个多月了。凡此诸般，不正符合公安部新口径的那几条嘛。

       黄光裕已被抓了，自然不会网开一面把他从宽发落再退还出来，但其他的张光裕李光裕们倒是得着了便宜，即使以后会秋后算帐，但至少眼下可暂时成为网外之鱼，仍可快活着。

       我想，“法律面前人人平等”这句话说了那么多年，这理当是神圣不可侵犯的最严格的信条，在任何时候任何情况下都应当遵守执行，这是对全体公民整体性公平的保障和尊重。倘若真要临时改变什么，那就请先立个临时法，把条款去作些修改再说。这难道繁琐了？

（2008.12.26.）