最近唐骏包装注水的事在网上闹得沸沸扬扬，“包装”似乎成了一个贬义词。唐骏既是职业经理人包装成功的典范，同时，也因为过渡包装而引起很大争议。就像一块硬币有正反两面一样，我们也应客观对待“经理人包装”这样一个命题。目前对中国的大多数经理人来说，缺乏自我包装的意识、不熟悉自我包装的手法，可能是主要问题；过渡包装是有开始包装之后的进一步问题。

    包装是经理人有选择的呈现自己个人魅力的行为，包括呈现内容的选择和呈现方式的选择，内容的选择和方式的选择都很重要！首先内容不能作假，内容作假是大忌！但在内容真实的前提下，呈现方式的选择同样重要！不同的内容，需要不同的呈现方式；同样的内容，以不同的方式呈现，效果会有很大不同！

    经理人包装自己方法有多种，每个人的方法也不一样。唐骏、王石、潘石屹、张朝阳、袁岳、陈光标都是公众曝光度很高的成功经理人和企业家，他们每个人的自我包装方法都是不一样的，所建立的公众形象当然也不同。但透过现象看本质，经理人包装自己的常用手法可以归结为以下三种：

    包装手法之一：讲故事。

    人们喜欢听故事，也喜欢有故事的人。故事能被人记住并不断流传。唐骏天天到教育部门口上班争取留学机会的故事、发明大头贴和卡拉OK计分器的故事；王石登珠峰的故事；潘石屹和张欣一拍即合的故事；张朝阳吸引尼古拉﹒庞帝投资的故事……这些故事是人们津津乐道的，故事的主人自然也被人们记住了。

    包装手法之二、形象设计，突出第一印象。

    王石的板寸头和胡子拉碴，潘石屹的黑边眼镜加白衬衣，张朝阳的休闲装和泡吧，唐骏搭配得当的西装和领带，袁岳的光头，叶茂中的帽子和被遮掉大半的脸，乔布斯黑色的T恤和牛仔裤……通过形象设计建立、强化第一印象，是成功经理人运用娴熟的技巧。

    包装手法之三、适度做秀。

    唐骏的人生哲学是：勤奋做事，简单做人，艺术做秀。只有前两点，唐骏肯定是个平庸的经理人；懂得艺术做秀，才使他成为打工皇帝。当然，物极必反，做秀做过头了也会坏事，但适度做秀绝对是成功经理人的必备功课。

    经理人怎样秀自己才能更受欢迎而不招人讨厌？这才是最关键的！最基本的原则是，真诚的show自己，而不能来一点虚伪。在这个大原则下，还有以下八个小原则：

    1.你可以把自己包装的傻一点、天真一点，也不要包装成精明强干；

    2.你可以偏执一点，但不能狂妄；

    3.宁可土一点，俗一点，也不要太清高；

    4.可以酷一点但不能太牛；

    5.最好神密一点，而不要太平凡；

    6.宁愿搞笑一点也不要太正儿八经；

    7.可以装嫩但不可以太老成；

    8.任何情况下，慈悲一点总是很受欢迎。