让学习成为习惯  让思考成为常态

       知识不等于能力，博学不等于智慧。“眼高手低”说明了一个人思考力水平、行动力水平与他的某些悟性能力极不相称，是认识能力不统一、不全面、不深入、不协调的表现，或者说是他（她）的思维体系缺乏完整性和完善性造成的。“眼高”说明一个人具备了某些零散的能力，正因为这些零散的能力高出一般所以能出现“眼高”现象；“手低”说明由于这种零散的能力没有形成体系，缺乏完整性、全面性、深入性、一致性，因而制约了能力的整体发挥。如果一个人没有形成自己完整的思维体系和完善的思维方式，就会经常性的出现“眼高”和“手低”之间的矛盾。
      在人的意识领域中，其思维体系的完整性和完善性程度，以一种最直观的方式反映着一个人的聪明和愚蠢，其中，思维体系的完整性基本上由思维高度、思维广度、思想深度、思维速度、思维力度、思维厚度六个部分组成，思维方式的完善性主要由科学思维、价值思维、应变思维的相互作用决定着。思路决定出路，从而也决定着一个人的行为方式。一个人事业成就以及事业的方向，可以从一个人思考力体系的完整性和完善性程度中得到某些反映。同样，通过学习和训练，一个人的思维高度、思维广度、思想深度、思维速度、思维力度、思维厚度以及思维方式是可以得到提升和改善的，因此，通过建立思考力体系和改善思维方式，可以改变一个人的事业方向和事业成就。

       昭通市委党校举办的市纪检监察干部能力素质培训班结业成果汇报采取即兴辩论的方式进行。在事前分成的三个组中各选拔出来的四名优秀学员参加乌蒙论坛辩论专场，单循环捉对厮杀，三场辩论精彩纷呈，学员们精彩的辩论赢得阵阵掌声，展示了纪检监察干部的学识、睿智与思辨能力。学员们第一次接触这种全新的培训模式，本身就是解放思想的过程，对市委党校采用“学员围绕问题回答、教师点评”的教学训练模式的创新做法表示赞赏，并投入了极大的热情参与每天的训练，收获颇丰，开阔了思维，强化了知识的运用提升能力，学员的思维能力和语言表达能力以及联系实际的能力得到提升。

       三场即兴辩题：1、世界那么大，我要去看看（采用同意与否的方式辩论）；2、子不教，父之过（采用同意与否的方式辩论）；3，昭通的优势在山，劣势在山。临场抽签的方式决定立场。

       市委党校培训师刘兴莲、马殿立、辛苗分别担任三个组学员的训练任务。三位老师认真负责的态度和各具特色的培训方式受到学员的好评。

       昭通市委党校面向社会推出的各级干部各类人才“能力素质提升”培训班，旨在理论联系实际上下功夫、在学以致用上找路子、在能力素质上求突破、在实战演练中求提升，是昭通市委党校紧紧抓住干部教育培训方式的创新，在面向社会举办“乌蒙论坛”创新干部培训方式的基础上，再一次在干部培训方式上的实践创新。以理论联系实际为要旨、以干部能力素质提升为主要内容的“实练、实战、实测”培训，这在云南省各级党校尚属首次，即使在全国范围内来看，也不多见，开创了全国党校系统办学模式的新品牌。

       昭通市委党校将着力把这一理论联系实际极强并具有开拓性、创新性、实效性、实战性、挑战性、思想性、教育性为一体的党校干部、人才培训方式打造成全省党校一流的立足昭通、走向全省、面向全国的对外培训新品牌和新模式。
 

市委党校乌蒙论坛每一期辩论录音和校长直通名师工程即兴演讲录音见乌蒙论坛qq群——161545484。

昭通市纪检监察干部能力素质提升班在市委党校举办

原创歌曲：《党校的春天》