2013年1月14日，昭通市人社局第二期《让青春在岗位闪光》“我与昭通人社——青年论坛”如期举行。来自局办公室的晋豪、工伤保险科的唐邦强等七位同志进行了演讲汇报，市委宣传部办公室主任杨云松同志作为特邀嘉宾出席论坛。

　　市人社局党组本着锻炼年轻干部，提高干部队伍素质的目的筹办了青年论坛，也为年轻干部提供了一个展示自我、接受评判的舞台。每个参与者都珍惜这难得的锻炼、交流机会，他们从大处着眼，从细处着手，结合自己的岗位实际，以自己的亲身经历为蓝本，将工作中形成的经验和教训加以总结，向同事们展示了自己成长道路上的酸甜苦辣，有坚守的执着，有错过的遗憾，也有成长的喜悦。

　　与第一期相比，本期青年论坛亮点频出，尤其是工伤保险科的唐邦强与信访科科长雷洪英的“角色扮演、情景问答”更是本期的最大亮点。雷科长以一个“受伤农民工”的身份，向唐邦强咨询了农民工正确维权的方法。唐邦强根据所设情景，介绍了工伤认定的必要条件及关键环节，明确了工伤认定必须是“在工作时间、工作地点、因为工作原因受伤”以及伤残等级鉴定的规定程序，并且详细介绍了工伤赔付的具体操作办法。这种新型问答模式堪比“情景教学法”，使受众能更直观、更具体地掌握工伤认定及赔付的具体流程。

　　市委宣传部办公室主任杨云松同志指出：文稿结构上必须要体现“是什么、为什么、怎么办”，并从有声语言、态势语言的角度对七位同志的演讲做了点评，明确提出演讲语气一定要让听众润心润肺的论点。

　　青年论坛给年轻同志搭建了一个展示自己的平台，展示了他们的“工作之美、语言之美、思想之美、人格之美和青春之美”，每个人都在前进的路上，年轻人可以不成功，但不能不成长！