我们为什么各行各业都出不了“乔丹”（2003年）

                                      白坤峰　

　　陈小川的著名杂文《我们为什么出不了乔丹》，很有启发性。乔丹平均每场得分都很高，甚至高达50多分，为什么会这样，原来，大家都以乔丹为中心打球，教练的战术也是围绕乔丹而制定，不为什么，只因他的技术最全面最出色，所以，大家替他掩护给他喂球，让飞人飞得更高。像蓝板王罗德曼，他抢到球就传给乔丹，有时一场下来他一个球也不投。至于工资，差距极大，乔丹的工资特别高，大球星皮篷的工资不及他的一半，罗德曼等人的那就更少了，可是没人心理不平衡，能力决定工资嘛。

    记者采访过中国男篮主力单涛：中国球员为什么学不会美国NBA篮球名星优美的空中扣篮动作？单涛直爽地说：中国人也会扣篮，但是谁也不敢用，你跳起来时，就会有人撞你，不残即伤，谁敢扣蓝，大家都不约而同地采用最没有危险的起跳动作，我们的联赛没有美国联赛吸引人，原因就在这里。难怪每当国际大赛之前，中国教练总要告诫队员：千万不能像国内联赛一样犯规！人家裁判可玩真的！

　　中国球员能飞也不敢飞，乔丹敢飞，他知道他飞身起跳不会有危险，不会有恶意犯规，甚至防守队员都说：每次他真的飞起来，我就不阻击了，怕撞倒他。我们中国也承认：美国篮球赛是世界上最文明的篮球赛。有犯规，但没有恶意的犯规没有偷偷摸摸的犯规，队员也不敢有这种想法，弄不好将是真格的重罚！总算明白了美国联赛为什么既是比赛又是表演。好在外国人对比赛不像我们看得那么重，（许多人参加奥运会竟然是自费）记得有一次美国NBA总决赛，一名队员将对方带球突破者拦腰抱牢，全场一片善意的哄笑。

　　假如乔丹在中国，能拿这么多钱那真是不可思议 ——力一样出，汗一样流，球一样打，凭什么你拿那么多？这不是看不起人么？凭什么大家把球给你？凭什么我辛苦抢到球传给你？凭什么为你作嫁衣裳？凭什么我必须当陪衬？凭什么大家当绿叶就你一个人做红花？凭什么风头你一个人出？我不会传给你球！我绝对不给你！我投不进我投空也不给你！要是上级命令我必须传给你，我偏偏传一个不方便接的球，我故意传给对方，你看不出来，你看出来也没办法！你看出来也只能干瞪眼！你看出来气个半死更好！让你下次也知道我们的存在，让你明白你个人力量总是小的，让你明白脱离集体是不对的，让你明白功劳是大家的而不仅仅是你个人的，让你也明白什么是谦虚，让你明白个人不要一味出风头，让你也明白你有义务给队友送球，让你也明白钱要私下分给大家一些，让你也明白应告诉领导告诉媒体胜利是大家共同努力的结果……

　　而在乔丹那里，就没有这些杂音。乔丹比我工资高，那是人家比我技术好，我要是有这样好的技术，也一样拿高工资。球到了乔丹手中更有把握投进，我就传给他，赢了球，大家都好工资都高，赢球就比输球好，无论谁赢的。而对手也会因为与乔丹所在球队交战而提高了声誉与待遇。也就是说，大家都会因为乔丹而得到利益，这就很好；至于乔丹得到的比我多，那是他的事。

　　乔丹是幸运的，无论是对手还是对友，都希望他飞，都希望飞人飞得更高，而不是毁他一下，让飞人成为爬虫，大家快意地看热闹。

　　一个健康的机制是鼓励个人才干尊重个人才干的，唯有这样，人人都得到发展。中国的平均主义思想、一致化思想的弊端日益成为社会发展的阻碍，再加上对于实干家、创新者、个人能力的本能嘲笑或嫉妒，使中国只能出庸才而无法出天才。我们还没有培育天才的土壤。假如乔丹在中国，我们能给他发展的机会吗。当然，他在中国，也不会是乔丹了。目前我们也开始引进人才，这很好，但是，我们同时还要防止“武大郎式”的领导、“周瑜式”的同事、“阿斗式”的混子、“猪八戒式”捣家，否则，哪行哪业都出不了“乔丹”。

　　　　　　　　　　　2003年8月

（后记：这是五年前的作品，今天，中国的情况有所改变，姚明、刘翔拿了巨额工资，大家也认为正常了，中国，也在慢慢地进步，这让我们高兴。2008年3月30日）