也说网络新词“拼爹”

 文/也曾是个兵

 “拼爹”是新近在网络中流行的新词，是说有个实力的“爹”与只有自己“影”的人，在大学就业找工作时，与个人实力无关，而只与爹的社会地位关系有关。不难看出，拼爹的实质还是拼家庭出身、社会背景。

 “拼爹”一词虽然新，但作为一种社会现象由来已久，是延续多年的社会潜规则。在民间有许多由出身看后代成长的俗话，如“龙生龙凤生凤，老鼠的儿子会打洞”，上层社会的人生下来的孩子就高高在上，而民间百姓生下来的孩子就得抡铁锹、锄头，好像是说子承父业，其实与古代帝王的愚政策无异。“虎父无犬子”，老子是大英雄儿子也肯定是条好汉。等等，这都是过去拼爹、看出身的说法，但此歪理仍然正在现实社会中合理地推演着。

 幸运者总是少数，没有那么好的爹，没有那么高贵的出身怎么办？有奶便是娘，有权有势当然就是爹了。其实，这样简单的道理连老鼠都知道。小老鼠的爹只能是大老鼠，可《西游记》里有个母老鼠对拼爹一事也弄得门儿清，认玉皇大帝身边的李天王做她干爹。虽然没有当成三藏的娘子，虽然在与悟空的斗法中失败了，但终究是看在干爹的面子保住了性命。如今的人可要比小老鼠精明多了，娱乐圈也好，官场中也罢，认干爹后大红大紫，飞黄腾达的人可是不少。前段时间有个刚毕业的大学生在网上招聘干爹，而且言明有权势的公务员优先。看来想找个爹的人可真不少。

 其实，社会中的单位或部门也是一样的拼爹，他们的爹就是所谓的“老上级”、“老领导”、“老前辈”。诸君定眼看看，如果哪个单位哪个部门身居高位的“三老”多，那么这个单位或部门就会层出不穷地出人才。因为上面有老人儿的关照，有爹们的关怀，加上联络起来的感情等诸多因素，想不出领导都难啊。不然为啥想往上爬的人们总想找个爹呢，有爹们罩着，好处多着呢。

 家庭背景关乎子女就业是个不容回避的问题，有人说“拼爹游戏”没有最后的赢家。这话有点过，与过去不服拼爹的人说“富不过三代”差不多。别管有没有种，也别管富不富，现实的情况是，干部子女、富人子弟就业的机率就是要比平民百姓孩子大得多。中国社科院发布的《当代中国社会流动报告》表明，领导干部子女成为干部的机会是非干部子女的2.1倍，还有是有赢吧。照这个数据分析，现在能当上“干爹”的将来子孙辈们还能当爹，真的没有赢家吗？我看未必。

 有专家支招，缺乏家庭背景的大学生要自强不息，“笨鸟先飞”，听起来挺动心的，可目前的肚子问题怎么解决？在现实的社会条件下，若想在制度和法律上有所作为，建立起公平、公正的就业环境，达到像美国总统的儿子也一样自食其力地为人打工，是根本不可能的事。况且拼爹游戏已经玩了几千年，不是那么一时半会儿就废了的，所以许多平民家庭在看自己发达无望的情况下，转而把精力集中投入到下一代“拼孩子”，只望着孩子有朝一日能出人头地、光宗耀祖。

 拼爹、拼孩子都没什么，大不了就是比赛嘛，说不定还能增加人脑的重量，推动社会的进步，但如果家庭成员都拼一圈，家庭资源都拼输了，到了只有命可拼命的时候，可能就要出乱子了。好在各级地方政府想方设法帮助大学生就业，政府成为只有“自己的影”而无“家庭背景”学生们的最大后台。这真是幸事。