日前，中国科学院心理研究所与智联招聘联合发布的《2012年度中国职场心理健康调研报告》显示，职场个人幸福感排名中，政府机关排名倒数第一。而仅仅在半年前，也就是2012年11月，由中国全面小康研究中心进行的一项“公众眼中最具幸福感的职业”的调查，最终的结果是公务员高居榜首。

公务员到底幸不幸福？一会儿最高，一会儿最低，这些自以为权威的所谓学术机构，像耍猴一样玩弄着公众的智商。

不同的对象、不同的方法、不同的角度，得出的结论肯定相差甚远。在普通民众眼里，公务员收入稳定、福利较好、管理考核比较松，肯定是属于幸福感高的职业。而公务员则认为自己压力大、工作累、收入低，属于“被幸福”的职业。

不管你自己觉得幸不幸福，不管别人说幸不幸福，反正现在公务员职位如火如荼、炙手可热。今年初根据国家公务员局发布的数据统计，2013年国家公务员考试最终报名人数超过150万，热门的职位竞争惨烈，接近“千里挑一”、“万里挑一”的程度。这么多人哭着喊着报考公务员，如果说不幸福，恐怕没几个人相信吧？

公务员报考如此火爆，为什么公务员的个人幸福感不高？个人幸福感是现有生活状态和期望生活状态对比产生的。大部分基层公务员并没有人们想象的那样工作悠闲舒服。在没有成为公务员时，认为公务员工作就是每天喝喝茶、看看报纸。而成为公务员后，他们可能发现公务员也会经常加班，仅仅依靠工资生活压力会很大，没有关系和背景往上爬会很艰难，要学会溜须拍马，女的还要勇于献身。这些落差导致公务员对自己的生活状态产生不满。

但是，对于带“长”的各级领导来说另当别论，他们可能是最实惠的一族。当然他们也很累：累心！

其实，一个国家如果公务员总是炙手可热，肯定不是一个正常的现象。但是在中国这样一个权力高度集中的国家，如果大部分公务员都感觉不幸福，那么，其他群体的人还能幸福吗？

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