2013年3月29日 星期五

  市社保局正在紧张测算，我市企业退休人员将很快领到上涨后的养老金

  养老金从今年1月1日开始调整，之前上涨的部分，我市将根据省里相关规定进行补发

  昨日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，我市企业退休人员将再次上涨养老金，从今年1月1日开始调整，市社保局的工作人员正在进行紧张的测算，保证及时将上涨后的养老金发放到每位企业退休人员的工资存折内。  

  调整办法和标准看仔细

  此次调整基本养老金的人员范围和时间为：2012年12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员(包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险[1983]3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人)，我市从2013年1月1日起调整基本养老金。

  具体调整办法和标准：

  （一）退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加2元。

  （二）退休(职)人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：

  1、符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加125元。

  2、1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加120元。

  3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加115元。

  4、1954年1月1日后参加工作、2005年12月31日前退休的人员每人每月增加113元，退职人员每人每月增加70元。

  5、2006年1月1日至2008年12月31日期间退休的人员每人每月增加90元，退职人员每人每月增加40元。

  6、2009年1月1日至2011年12月31日期间退休的人员每人每月增加45元，退职人员每人每月增加40元。

  （三）除上述调整办法和标准外，符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：

  1、符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》(国人部发[2006]61号)规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。

  2、2012年12月31日前，年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的退休人员，每人每月再增加20元；年龄满80周岁(含80周岁)以上的退休人员，每人每月再增加50元。

  (四)企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。

  （五）退休前担任高级专业技术职务（含高级技师）的退休科技人员，按符合上述各项规定条件增加基本养老金后，其本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和低于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，以补足差额为上限再增加基本养老金，担任正高级专业技术职务的，每人每月最高再增加450元，担任副高级专业技术职务（含高级技师）的，每人每月最高再增加400元，对差额不足450元、400元的，按其实际差额增加基本养老金；本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和达到或超过本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，不再倾斜。  

  “五七家属工”咋调整

  “五七家属工”基本养老金的调整如下：

  （一）“五七家属工”每人每月增加基本养老金55元，其中2011年12月31日前纳入基本养老保险统筹的，每人每月再增加基本养老金50元。

  （二）“五七家属工”符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：2012年12月31日前，年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的，每人每月增加20元；年龄满80周岁(含80周岁)以上的，每人每月增加50元。其中2011年12月31日前纳入基本养老保险统筹的，年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的，每人每月再增加30元；年龄满80周岁(含80周岁)以上的，每人每月再增加80元。  

  将及时发到退休人员手中

  据了解，目前市社保局正通过计算机系统对我市企业退休人员的养老金进行调整，相关的企业退休人员很快就能领到自己上涨后的养老金。据了解，根据省里的规定，此次养老金上调是从2013年1月1日开始的，之前上涨的养老金部分，我市也将根据省里的相关规定进行补发，直接打入企业退休人员的工资存折中。据了解，此次上调企业退休人员养老金，落实到每名退休职工身上，因参加工作时间、退休时间、缴费年限有差别，增加的金额会有所不同。

  ■记者 刘晓峰

  我市之前已经连续8年调整了企业退休职工基本养老金，此次为第9次调整。之前8次涨幅：

  年份 平均调整幅度

  2005年 55元

  2006年 100元

  2007年 85元

  2008年 104元

  2009年 107元

  2010年 121.7元

  2011年 140元

  2012年 198.3元

  （注：以上为平均调整幅度，落实到每个人身上，调整的金额不同）