融入思想•践行历语

（一一二）

坚持博学多思，辩证履行职责

一、坚持内保外扩的企业发展战略，深刻认识质量在全厂的特定地位，寻机揽活创收，增加职工收入，提高幸福生活水平。

我们要深刻认识质量在全厂的特定地位。在生产发展的数量上，我们可拓展的空间不大，只有依靠科技创新，在质量计量上探索增产创收的“融入途径”。

要树立起“质量是职工饭碗”的质量意识，把质量与生存和发展统一起来。让明眼人协助解决我们的质量问题，提高动力供应惠民诚信服务水平。

二、充分认识入世后企业改革的必然性，要博学多思，推进技术改革和工艺创新，实施改革和科技兴厂的融入模式。

面对国际大市场，我们原有的刚刚突破小生产的知识，是显得无能为力了。国际大市场逼迫我们要“博学多思，勤书苦践”。学WTO知识，会操作国际市场；学科技知识，创新有竞争力的产品和高水平的服务；学管理知识，创立规范化管理企业；学马列理论，锁定社会主义方向。

三、血说安全，实施全员参与、全面覆盖的形象化理性化融入化深层次安全融入模式。

我们要从全厂物质生产力的角度，牢固树立安全在全厂特定部位是“设备”的思想；牢固树立安全在全厂经济工作中的关键地位的思想。在我们厂，只要抓好安全生产，生产经营任务就完成了一大半。

在安全工作上，不能存有管不到的人员和触及不到的领域，达到全员安全，全面覆盖。全厂人人都要自觉自愿地学安全知识，遵安全规程，做安全工作，防安全事故，建安全业绩。

四、推行德法兼治、首于德治的思想道德融入模式，增强思想道德和法制意识，为生产经营营造融合稳定的内外社会环境。

职工中的不良行为，大都是违反道德，或先违反道德，后发展为违纪违法。根据这一特点，要融合遵守社会公德和厂五项职业道德规范。弘扬人缘融合道德风尚，争取做一个好邻居，争当一户好家庭，争做一名文明职工。

五、融入工作岗位，辩证履行代表的职责，融合带领职工真抓实干，完成本次大会确定的各项任务。

作为职工代表，要在各项工作中注意收集职工群众的建言献策和诉求，能宣传得则宣传，能解释得则解释，能澄清得则澄清，引导大家的思想和行动统一到今年的生产经营任务上来，统一到“有序，规范，创新”地争创文明单位创建工作上来，统一到“三个一”的团队“融入精神”上来，而“融合共为，平等践行”。

新一届的职工代表，不要辜负全厂职工群众的重托和党组织的厚望：开会，代表职工发表意见，慎重决策，维护职权，监督干部；会后，要“融入”到各自的工作岗位中，带头创造性地践行落实，“融入化”地当好职工群众的代言人和带行人。各级党政组织要支持和创造条件，保证职工的知晓权，参与权，决策权和监督权。

我们要坚持博学多思，辩证履行职责，认识自我，相信自我，超越自我。“为了一个共同的科学发展目标，发出一个共鸣的铿锵声音，迈出一个共为的昂扬步伐！”

二〇〇一年十二月二十一日文中