给女老板当员工的四个必备_燕子北飞

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给女老板当员工的四个必备

(2012-10-10 16:59:45)

标签：

驾驭能力

轻重缓急

受益非浅

打扮

凤毛麟角

杂谈

分类：管理思潮

今天我想谈另一个话题，如何给一个杰出的女老板当员工。这里边有两个问题，首先是如何当好女老板。我认为，作为女人,能当上老板,已经凤毛麟角,别人已经敬畏你三分,因此,你要尽量显示出你的亲和力,而不要表露暴君形象。虽然你肯定是暴君,否则,你就没有驾驭能力,没办法将各种各样的人控制住,并处理好各种棘手的事情。再则，我认为，不要把自己打扮的花枝招展的，否则，别人会误认为你是靠男人的恩惠而当上老板的，而不是你自己的实力。

　还有，做事一定要高标准严格要求自己，而不能因为自己是女人就认为如果自己没做到，别人也是可以原谅的，甚至一贯欣赏你的男人也会原谅你，那是不会的，男人眼里永远是看不起没有实力的女人的。

　　此外，时时注意大方的外表，一定要化妆，但要得体。不要把自己埋到事务堆里，注意外表，不要整天以工作忙自居，不管形象；梳理自己手头的事情，分轻重缓急，尽量让下面的人去做简单的工作和他们能干的事情，要放权，不要事必躬亲。　

　　对下属，不要太“慈祥”，否则，你压不住他们，他们会有很多理由不执行你的命令，或者打折扣，因为他们可能认为你“善良”，不忍心批评他们，或开除他们。，在这点上，你一定要强硬，要坚持原则，让别人知道你说话算数的，在生活上可以照顾，在工作上决不迁就。

　现在的问题是，如何给女老板做好下属呢，有四点需要重点做到，一是女老板工作细致，想得周到，因此，要做她满意的下属：你得：工作比她还细，事情比她想得还周到；为她做好各项细致的准备工作，这点非常重要，比如：档案管理的井井有条；物品管理得头头是道，文件准备的齐齐全全；二是女老板通常比较要强，因此，你可千万不要在她面前要强，否则，一山容不下二虎；三是女老板通常漂亮，爱打扮，因此，为了她不嫉妒你，你千万不要比她更漂亮；如果一不留神，你确实长的比她漂亮，那你千万注意穿衣，打扮要低调，否则，你干的多好，都可能会有麻烦；四是日常和女老板共事，千万要谦虚，虚心向她学习，她肯定善于为人师，如果你谦虚，你将受益非浅。

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