2012年10月17日，重庆市大足区实验小学，参加少先队大队委员换届选举的候选人先后进行40秒的拉票和3分钟的才艺展示，再由少先队员代表分别进行投票，得票最多的9名同学当选学校少先队大队委员。（《新浪网》10月18日）

重庆少先队干部选举，场面似选秀，这样做对吗？

从活动的主题来看，把选秀当选举可能存在误导。少先队干部是少先队里的骨干，要有为他人服务的意识，思想品德好，个人潜质好，工作能力强才是根本。至于在选秀方面表演出色，虽然也是一种素质，但很可能错成一种偏面的误导。孩子们会认识到，“作秀”是人走向成功的一种手段，但“作秀”往往缺失实干精神，缺失诚恳，往往表里不一，形成双重人格。现在的一些官员，就往往很会“作秀”，如同一介戏子，面表上演功高盖世，反腐英雄，吸人眼球，让群众起敬，其实是满目荒唐，满纸胡话，是一个大骗子。如果孩子形成一种把作秀当干部的途径的意识，可能危害社会。

为什么会出现这样低级的错误？该校的领导可能缺失社会公民意识，或是一个向往作秀的人。思想上幼稚，见识上狭隘，这是肯定的。在当前，这样爱作秀的领导很受上级领导的喜爱，因为他们讲的话都是光鲜、歌颂、拍马的，领导怎不欢心呢？