近日，网站刊发了一篇《环卫工百元慰问金被收回》的报道。该报道刊发后，立即引起宝鸡高新区主要领导和相关部门的高度重视。经过认真调查核实，此前慰问工作协调不周，主要负责人受批评。1月20日上午，领导来慰问时，为了提高工作效率，城管中心临时召集了高新广场周围3个组的40名环卫绿化工人参加慰问，当场随机向7名环卫工人发放了慰问金。鉴于慰问金正在发放过程中，考虑到当天因清扫积雪，既有上正常班的，又有空休临时来加班的，人数较多，情况比较复杂，为了避免重发、漏发等情况，慰问结束后，环卫绿化负责人从7名环卫工人手中拿回了慰问金，按计划造表统一核准发放。因在慰问中工作不细，考虑不周而造成的负面影响，管委会领导高度重视，对环卫绿化负责人进行了严厉的批评，并责令其向参加慰问的环卫绿化工人说明情况并致歉。

其实，看到这样的新闻，已经是屡见不鲜的了，也是很多部门喜欢的形式主义、更是走过场的一种官场套路。为了慰问一线的环卫工人，确实是一件好事，但发放了慰问金又给予收回，就令人百思不得其解。一是表现出环卫部门领导的面子工程；二是表现出某些领导工作的浮夸；三是表现出某些领导的弄虚作假、好大喜功；如此一来，无疑暴露出了某些部门领导为了应付检查而采取的一种方式方法，看似为了环卫工人的利益着想，其实给环卫工人泼了一盆冷水，更以这样的方式欺骗了上级领导和社会的民众的视线，实在是令人气愤不过。

再者，所谓的慰问金，其实是表示领导现场慰问工人时单独发的，体现了领导对环卫工作以及工人的重视，和单位发的奖金是两回事。发了再收回，已经失去了其意义和价值。再说，事后慰问的领导道歉了，又有什么用呢？领导依然是领导。真是在作秀，在愚弄和捉弄人，这样的领导肯定好不到哪里去，应该撤职，而不是一个仅仅的道歉和批评。还有既然组织不到位，为什么一定要组织40名环卫工当场接受慰问金，为了立此存照，还是领导有此癖好，展现高姿态，还是另有它意，不得而知，既然是人人都有份，领导又何来慰问？又何必拍新闻说领导慰问一线环卫工？岂不是欲盖弥彰，越描越黑吗？真是蛮可笑蛮可恨的。

诚然，问题出在有关部门领导身上，这些有关部门领导利用慰问发放慰问金来提高自己的领导形象，就是作秀，这些慰问金都是纳税人的钱，不是领导自己的吧，用纳税人的钱来提高自己的形象，可谓一箭双雕。从这起事件也不难看出，时下某些领导为了追求个人的利益和形象，总喜欢投机取巧，耍花样来应付和对付上级的各种检查，来提升自己的业绩和功绩，可谓名利双收，这种现象在现实生活的工作中，不是个案，更是大有人在。这样做，其实已经损坏了政府的形象，让民众怎么看怎么对待，这样的工作方法，似乎很离谱，但这种离谱式的举动，真是反映了很多部门领导存在的不正之风，更是应付检查的一种通病和对策。

不管咋样，发生这样的事情，就是领导走过场惹的祸根，实属不该。也为一些领导敲响一次警钟，如此方法很欠妥，很不适用，要为环卫工人好，就要把工作做到实处，而不是一种欺上瞒下。