劳动合同与劳务合同的区别

    劳务合同是品平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间，以提供劳务为内容而签订的协议。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的劳动合同。

★法律性质不同：劳动合同是确立劳动关系的依据，属于《劳动法》的调整范围，经劳动仲裁后才能进入诉讼程序；劳务合同是建立民事、经济法律关系的依据，属于《民法》、《合同法》调整范畴，有争议可直接进入诉讼程序；

★合同主体要求不同；

★合同约定内容不同：

★劳动报酬的性质不同：劳动合同报酬以工资的形式持续、固定、定期出现，体现按劳分配；劳务价格按等价有偿原则，根据市场的一次性劳动力商品价值支付；

★法律后果不同：用人单位违反劳动合同承担行政责任、民事责任、、刑事责任；违反劳务合同承担民事责任。