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12名研究生不当白领当“黑领”甘做矿工引质疑（图）
(2012-05-03 02:22:47)
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王迪研究生白领矿工质疑校园 |
分类： 【原创★青葱校园】 |
导读：据中国青年报报道与其他矿工不太一样，中国平煤神马集团六矿一个采煤班组的12个人中，有10个人都戴着眼镜。和自己的同龄人不太一样，这12个年轻人大学毕业后没做白领，却来到800米深的井下，做起了“黑领”矿工。
2008年12月，全国第一个大学生采煤班在中国平煤神马集团六矿成立，没有人知道这个冠着大学生名号的采煤班会做成什么样。3年多过去了，人数始终保持在12人的采煤班驾驶着全国第一套国产自动化综采设备，取得了全国同类条件矿井工效第一的成绩，并始终保持着安全生产事故为零的纪录。2011年，这个大学生采煤班被授予“全国工人先锋号”称号。
不当白领当“黑领” 大学生采煤班的“另类”就业观，并不是找不到工作才选择做矿工。出乎所有人的意料，董刚放弃了设计院，选择了煤矿。“其实就是大学一位老师的课让我下定决心要到煤矿工作。”大学时一位老师讲课，说到曾有一次下井，看到一个矿工怀里揣着两个馒头在睡觉，问这个矿工为什么不升井休息，矿工说为了省出倒班的时间。老师无意中讲起的这个故事却让董刚记在了心里。爷爷、父亲都是矿工的他当时就想，将来要为矿工做点什么。
研究生毕业前，董刚的导师给他介绍了好几个工作，他坚持要去煤矿。“我算是矿三代，矿工的工作、生活我很熟悉，我想通过技术工作，帮助他们改善工作条件。而且，当时国内首套国产自动化综采设备在六矿试运行，能驾驶这样的设备，对我也有很大的吸引力。”就这样，董刚成了第一个研究生矿工。董刚的父母不理解儿子为什么会放弃体面的设计院工作，成为家里的第三代矿工。董刚说“跟上一代矿工相比，现在矿工的工作条件已经有了变化，自动化设备越来越多，大学生为什么不能利用好自己的专业，把挖煤的工作做得更好呢？！”
长期以来，我国的采煤行业一直是“脏、累、险”的代名词，安全事故不少。大学生采煤班就是为了这套设备组建而成的。2008年12月，这套自动化综采设备第一次试车成功，综采工作面实现了无人跟机作业。如今，煤矿自动化综采工作面只需要七八个工人，而原来，一个综采工作面则需要25个人以上。先进的设备将更多的人从井下解放了出来，也让井下工作更加安全。大学生采煤班成立以来，大学生矿工先后完成了“自动化设备的安装和调试”、“自动化冷却喷雾系统改造”、“采煤机红外检测系统改造”等13项技术攻关。这些技术攻关不仅帮助设备生产厂商改进了生产，也使得设备更好地运行，创造更多的价值。12个大学生矿工平均每月都有六七千元的工资到2011年3月，大学生采煤班累计安全采煤300多万吨，相当于该矿同期273名工人的总产量。
笔者认为，职业无贵贱，只要能实现自已的价值就可以，所以笔者认为，如果我们现在在这个社会里，自已想干什么就干什么，不要总去抱怨不平等，不要在我们内心划分阶级和界限，每个人都有自己选择的权力，读大学不是说真的就是说要怎样怎样，那是个提升自己的过程，开阔自己的视野而已，我们的媒体不应该拿这些炒作，应该正确引导，社会不平等的根源就来源于内心的不平等，阶级观念的不平等，我们应当尊重每一个人的选择，做好每一个人干的事，虽说此事在网上争议很大，但不管怎么说，笔者对这十二位大学生还是很佩服他们的，有这样的勇气应该值得尊重！
2008年12月，全国第一个大学生采煤班在中国平煤神马集团六矿成立，没有人知道这个冠着大学生名号的采煤班会做成什么样。3年多过去了，人数始终保持在12人的采煤班驾驶着全国第一套国产自动化综采设备，取得了全国同类条件矿井工效第一的成绩，并始终保持着安全生产事故为零的纪录。2011年，这个大学生采煤班被授予“全国工人先锋号”称号。
不当白领当“黑领” 大学生采煤班的“另类”就业观，并不是找不到工作才选择做矿工。出乎所有人的意料，董刚放弃了设计院，选择了煤矿。“其实就是大学一位老师的课让我下定决心要到煤矿工作。”大学时一位老师讲课，说到曾有一次下井，看到一个矿工怀里揣着两个馒头在睡觉，问这个矿工为什么不升井休息，矿工说为了省出倒班的时间。老师无意中讲起的这个故事却让董刚记在了心里。爷爷、父亲都是矿工的他当时就想，将来要为矿工做点什么。
研究生毕业前，董刚的导师给他介绍了好几个工作，他坚持要去煤矿。“我算是矿三代，矿工的工作、生活我很熟悉，我想通过技术工作，帮助他们改善工作条件。而且，当时国内首套国产自动化综采设备在六矿试运行，能驾驶这样的设备，对我也有很大的吸引力。”就这样，董刚成了第一个研究生矿工。董刚的父母不理解儿子为什么会放弃体面的设计院工作，成为家里的第三代矿工。董刚说“跟上一代矿工相比，现在矿工的工作条件已经有了变化，自动化设备越来越多，大学生为什么不能利用好自己的专业，把挖煤的工作做得更好呢？！”
长期以来，我国的采煤行业一直是“脏、累、险”的代名词，安全事故不少。大学生采煤班就是为了这套设备组建而成的。2008年12月，这套自动化综采设备第一次试车成功，综采工作面实现了无人跟机作业。如今，煤矿自动化综采工作面只需要七八个工人，而原来，一个综采工作面则需要25个人以上。先进的设备将更多的人从井下解放了出来，也让井下工作更加安全。大学生采煤班成立以来，大学生矿工先后完成了“自动化设备的安装和调试”、“自动化冷却喷雾系统改造”、“采煤机红外检测系统改造”等13项技术攻关。这些技术攻关不仅帮助设备生产厂商改进了生产，也使得设备更好地运行，创造更多的价值。12个大学生矿工平均每月都有六七千元的工资到2011年3月，大学生采煤班累计安全采煤300多万吨，相当于该矿同期273名工人的总产量。
笔者认为，职业无贵贱，只要能实现自已的价值就可以，所以笔者认为，如果我们现在在这个社会里，自已想干什么就干什么，不要总去抱怨不平等，不要在我们内心划分阶级和界限，每个人都有自己选择的权力，读大学不是说真的就是说要怎样怎样，那是个提升自己的过程，开阔自己的视野而已，我们的媒体不应该拿这些炒作，应该正确引导，社会不平等的根源就来源于内心的不平等，阶级观念的不平等，我们应当尊重每一个人的选择，做好每一个人干的事，虽说此事在网上争议很大，但不管怎么说，笔者对这十二位大学生还是很佩服他们的，有这样的勇气应该值得尊重！
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