图文|高山寒雪  地点|三峡东岳庙

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最近单位分配来了30多个大学生，可把大伙儿忙坏了。

先是启动大学生公寓的维修及设施完善计划（目前还在改造中），单位在捉襟见肘的财政状况下，拿出资金为大学生配备生活用品，包括床铺、被褥、蚊帐、开水瓶、塑料桶、电扇、电视机、办公桌椅等等。

这次分公司共分了150多名大学生，都住在三峡上级的招待所里。进行完一周的入场教育后，分别分到了三峡、向家坝、溪洛渡、四川局、实业公司等单位。

三峡留下的30多人，统统分到了我们单位。因为三峡只我们一个项目部，这个压力你不承担谁承担？为了给大学生创造一个相对较好的生活条件和环境，大家伙儿就忙开了。

其实这样做颇有些劳民伤财。上级的这个招待所，空闲了许多年，各种设施也齐全，完全可以改造成大学生公寓。可谁去关心这些事呢。前些时候，我曾在上级征求意见时，提到过类似的问题，可没有谁理会你。这些大学生走后，招待所又空了，在资源利用上完全是一种极大的浪费。而我们单位却要拿出几万元改造大学生公寓。

有人认为，要花钱是你项目部的事，反正不是上级的钱。其实，这样想太幼稚了。即使项目部拿钱，也是写报告给上级要钱。项目部只不过是一个作业队而已。根本没有资金使用权。

因为近几年对大学生的安置一年比一年重视。其中有个说不出口的原因，就是待遇差、薪酬低。每年分配的大学生，每年都走大学生。来了一茬，走了一茬，想留留不住。前天，机电部徐部长就给我打电话，说刚分来的一个机械设计制造及自动化专业的大学生要走。我说才来几天就要走，再找他好好谈谈吧。昨天我和徐部长一起又苦口婆心找他谈话，竭力想挽留他，但他主意已定，决计要走。天要下雨，娘要嫁人。你有什么办法。

昨天傍晚，在散步时遇到了上级人力资源部的刘部长，对他讲了此事。谁知他表现的很坦然，说，向家坝也有大学生走，这样的单位留不住人啊。