88年还是89年来我记不清了,那年的春节,我回家过年了。谁知这大年初一的,矿上的地面皮带走廊竟着了一把火,惊动了全矿和矿领导,火虽然不大,但性质严重,影响恶劣,搅的大家过年都不安生,矿领导也虚惊了一场。
这个皮带机走廊装着几部皮带机,是井下提出的煤,送到地面装车点煤仓的运输系统,设备和管理屬机电科。因那里的暖气供应不太好,开皮带机的司机在那里有点冷,平时就在那里搭了一个小棚子避风。大冬天的,还是不太暖和,就弄了一把火取暖。不知他怎么搞的?不小心将那个小棚子给引着了,发现棚子着火了,跟前又没有得力的灭火工具,火扑灭不了,就慌了,报告到科里。
你想吧!主出煤系统着了火,谁不惊慌啊!烧着皮带机事情就大了,那可是要停产的啊!科里也不敢怠慢,赶紧的回报到矿上,迅速的组织人员,携带灭火器材去灭火呀!谁知到现场一看,就一个小棚子着火,火势也没有那么大,很快就扑灭了。
虽说火着的不大,闹得声势可不小,影响那是坏透了!这下好了,机电科成了矿上的反面教材了,在大会批小会上点的,成了活靶子、典型。最后给了机电科的全体干部,免除当月奖金的处分。
我请假在家休息,再说这运转工这一块也不属我管。那也未能幸免,真的是株连九族啊!你还没办法反驳,要说吧,是你平时没有教育好、管理好职工,安全意识差,才酿成事故的。不处理你处理谁呀!
煤矿上的管理就是这样,跟部队的军事化管理差不多,说你错就是你错,没有那么多的道理给你讲。你也别找,找也是没用,你就自认倒霉吧!上面批评了你、训了你,你回过头来,只能给职工拧拧螺丝,上上劲,加强职工的安全教育,吸取教训,让他们自己找安全隐患,找自己岗位上存在差距。管理好自己的队伍才是根本呀!
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