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“迟钝型”愤怒控制:情绪日志法

(2012-01-16 13:35:04)
标签:

愤怒

暴躁

压抑

情绪

心理学

感觉

沮丧

害怕

挫折

焦虑

日志

迟钝

麻木

分类: 情商学院

“迟钝型”愤怒控制:情绪日志法 

张怡 

“迟钝型”愤怒控制:情绪日志法

    迟钝型的人对自己不满的情绪无法很快的识别,所以,怒气往往在慢慢累积到一定的程度时,才忽然会觉得怒不可遏,有意思的是,迟钝型的人多半是在独处时,才会意识到自己的愤怒。如果你发觉自己是“迟钝型”的人,那么给你的建议是,平时要仔细观察自己的情绪,至于实际的方法,是做一份“情绪日志”。

 

 

        情绪日志法

        “情绪日志”就是记日记,不过记的不是一般的流水账,而该是每天情绪的情况。亦

    即内容要记录每天发生了什么事,我当时有些什么想法,以及接着引起的感觉。

 

        特别要提醒你的是,千万不要忽略任何的感觉,即使它再怎么微小。比方说,某事令

    我觉得“不对”,但不要光说“不对”两个字就草率的带过去,一定要仔细思考——“到

    底是什么不对?为什么不对?”

 

 

        我们举个例子。

 

        有天早上起床时,你发现天空晴朗,令你的心情十分愉快,但到了办公室,同事告诉

    你:“老板不喜欢你昨天交的那个企划案。”一下子,你的情绪整个低落了下来。这时你

    觉得好像不舒服,但并不知道自己到底是哪里不对。

 

        所以可以经由情绪日志的撰写,来仔细思考当人家告诉你那句话时,你的情绪为什么

    低落?是觉得焦虑?是觉得沮丧?还是有害怕或愤怒的感觉?如果一时不知如何着手,接

    下来就提供你一份“情绪日志”的格式,以供参考。

 

 

情绪日志:            日期: 

 

事件经过

当时我的想法

我的情绪反应

 

 

 

 

 

 

 

 

 

        “焦虑”起因于一个人事先担心达不到预期的目标;而“挫折”则是事发后发现没达

    到预期目标所产生的情绪,因此二者是全然不同的情绪,焦虑发生于事前,挫折则发生于

    事后。

 

        所以,以刚才的例子而言,如果你当时的想法是:“真担心待会儿是否会挨老板一顿

    训。”这份情绪是焦虑;若你想的是:“一定是我的能力不够,没达到老板的要求,唉!

    我怎么这么差劲呢?”这就是挫折如果你觉得:“老板还没我懂得多他为什么批评我?!”

    这就是愤怒的感觉了。

 

 

        如此地记录下自己生活中的想法,并开始学着辨识自己的情绪,连续至少记个两、三

    星期后,你就可以慢慢分辨出,“当时自己其实是有焦虑(或挫折)的感觉,只是我把它

    压抑下来,不让自己去感觉,假装没有问题。”

 

        等认清了这一点之后,再去思考:“我该怎么办?”

 

        压抑其实不是最好的解决之道,因为你当时虽然没有对引起你愤怒的对象发脾气,但

    你心中愤怒的情绪仍然存在,日积月累,到最后实在压抑不了,一旦宣泄出来,就如同火

    山爆发,威力非常可怕,不但自己会受伤,对方更难以承受。

 

        因此,迟钝型的人最重要的情绪任务,就是要正视自己的情绪,承认自己的确有些不

    愉快的感觉,在当下就能辨认自己的情绪,而能做适当的处理。

 

 

 

 

*此文节选自《张怡筠谈优质情绪》(作者:张怡筠;希代书版股份有限公司) 

 

 

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