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     时光荏苒，岁月如梭，匆匆一瞬间，在日资企业伊藤忠纤维贸易（中国）有限公司(ITOCHU TEXTILE (CHINA) CO.,LTD)工作整整4年零4个月1500多个日子，如今不在伊藤忠正常工作了。

    四年来在这家日企感受了到什么？收获了什么呢？

    伊藤忠公司成立于1858年，第一代创始人：伊藤兵卫；距今有153年历史，感觉没有企业文化和员工凝聚力的氛围，是个人情淡薄、等级非常森严的公司（公司等级如下：普通员工-主管-科长-部长代理-部长-副总经理-总经理-董事长），从部长级别至以上都是日本人担任，中国人在此企业里无论再有多大本事和才华的人最高只能当上部长代理；公司招了一个美国哈佛大学毕业的外国人从事的也是普通职位。
    在日企里，日本人常常高高在上，俯视着为他打工的中国人们！

     我作为经著名品牌Nike、Columbia公司专业培训的户外面料技术员，这些年来，在长三角一线工厂操作全球知名户外品牌：Nike、Columbia、The North Face、REI、Adidas、Ozark，从坯布织造交期、小样颜色打色卡确认、大货颜色确认、色牢度问题解决、测试报告、布面品质检验、后整理涂层贴膜复合检验等绝大部分都是由我在一线操作和完成的，除了业务接单这一块不参与外，其他所有的生产流程从前道坯布织造、染厂生产状况、后道涂层贴膜复合我都参与现场解决处理，并积累了丰富的实际经验和问题解决能力，制定出《伊藤忠纤维贸易（中国）有限公司纺织面料品质标准》、《伊藤忠纤维贸易（中国）有限公司纺织面料涂层贴膜后整理加工品质标准》、《伊藤忠纤维贸易（中国）有限公司Colubmia订单品质标准》等多个品质标准；并给公司合作的多家工厂进行过培训！

    说实话：Nike、Columbia、The North Face、REI、Adidas、Ozark等这些著名户外品牌，以我个人专业技术和经验，都不难操作的，只要有品质和服务意识好的工厂都可以做的，最重要的是需要厉害的业务公关能力都可以开发的！

    然而一次出差骨折受伤后，改变了我对公司的看法：

    2010年6月25日，在江苏吴江福华织造公司出差因工作太敬业而摔伤，产生数千元治疗费用和伤残鉴定费用需要保险公司报销，被伊藤忠管理部恶意拖延了近一年还没有办理好，实际上这些费用根本不需要伊藤忠公司来报销，但需要相关资料必须要伊藤忠公司管理部盖章后才能找上海外服公司和保险公司办理的，但伊藤忠管理部就是拖延着不办！

    往事不堪回首，在伊藤忠工作的1500多个日子时时显现在我脑海中，因对工作的负责和认真，在长三角化纤和户外面料行业被大多数供应商评为品质管控严格的人，就连认为品质做得很好的台资企业常熟华懋的厂长见了我，也会认为我是他们公司所有客户中品质要求最高的；当然我也有失误的时候，一旦发现自己有错误的地方，常常反省和检讨自己，提醒自己以后做事更严谨，如履薄冰的执行每一张订单的操作。

    想起去年在江苏吴江福华公司出差摔伤在公路上爬不起来的情景；想起骨折受伤后躺在硬板床上整整四个星期不能下床的情景；想起伊藤忠公司管理部负责人员冷血的服务态度！真是无语！

     去年骨折受伤后，很多朋友来江苏常州看望我；长三角纺织圈子的朋友们知道我这个事都说：伊藤忠那么大的公司，做事怎么这么恶心？难道日本人都是没人性的吗？你为公司以前那么卖力真是不值得！得到的却是这种下场！

  自去年来，不少朋友对我说，你有专业的户外面料技术，跟长三角合作的工厂负责技术生产的人都能很好的沟通和交流，能解决户外运动面料所出现的问题，掌握了很多坯布厂、染色厂、涂层厂、贴膜复合厂等众多日资、台资、国内企业的平台和资源，完全可以离开伊藤忠，不管到哪个公司，以你专业技术都有立足之地！

    是呀，朋友们说的对！

    现在不在伊藤忠正常工作了，不管未来如何，我仍然是执着的是做好户外面料品质，因为提供给客户是安全和品质有保证的产品！