最大的“发现”是，年轻人已经不“年轻”了——我指年轻人不像年轻人的样儿了，热情，活泼，自然清新，善良感，同情心，事事充满激情，富有探索精神……
我接触身边能接触到的年轻人，几乎人人跟我们的状态一样：疲惫，冷漠，麻木，如果我们是老江湖，他们则更像是小狐狸。
是生活的担子也压到他们了？还是对前途和未来丧失应有的希望了？日子过得很不错啊，你看看穿着打扮，一样不缺啊，开得各色好车子，比当年骑二八大杠的老一代不知道强到哪里去了，住的房子也是，一上手就是高层、电梯、多套。
应该说，这代的许多年轻人，即使躺平，那怕内卷，都已经无惧无畏了。他们怎么看起来这么阴郁，如此城府，天天不开心呢？
我只能总结一句：一点都不像我们年轻时候的模样。
我们年轻的时候，真的希望能跑出去，跑远远的，出个差，渡个假，旅个行，见识见识外边的世界。
平常上班，逢个周末或者假期啥的，至少都要相约骑车子到周边去浪一浪，少则几里十数里，多则数十里上百里。那时间，只要是年轻人，结婚没结婚，大家都在一起混，结婚也只是一间宿舍罢了，仍然过着一种半集体式的生活，抬头低头，大宝天天见，时时见，无话不谈，无事不与。
可以说，我们人人家家，是半透明着一起生活了多少年的，见证了生儿育女成长成熟的全过程，现在提起来都暖暖和和。
现在的年轻人，从一结婚开始，就过起一种与世隔绝的标准小日子：房子是大了，阔了，独立起来了，但与同楼对门，我敢说老死都不相往来。年轻人从此开始就自闭自封，除了定时定期见见家人，从此再与社会人无所交集。
那么单位呢？
现在的单位再也不是过去的那种大而全的标准国企了，企业只是你上班挣工资的地方，同事只是你生命中暂时的同路人，你们的缘份就是人海相识，别无多话。现在的企业也变得简单通透了：不再有过多的集体娱乐活动，上班就是上班，上班是企业的，下班是个人的，企业不再负担所谓的社会责任，哪里还会考虑到你的精神状态呢？
想搞搞这个活动，那个娱乐，这不花钱么？不算是成本么？这不是白白浪费，增加企业的负担么？
我清楚记得一位有南方管理经验的企业高管说过这样的话语：企业办社会的观念一去不复返了，不要想着企业要为你做些什么，逢年过节发些什么，孩子入托上学甚至就业，全指望着企业为你解决。企业就是企业，就是单纯产生利润，你的所有价值就体现在你的工资里，别的多一分也别想。如果你觉得不满意，你可以离职走人，另攀高枝。现在是要换换脑子了，不换脑子就换人，人总会是有的。
年轻人，在企业享受不到家般的温度，在家里，又审美疲劳重复，又因为从小到大过度的“温室效应”，让他们经受不起苦难挫折，不敢融入社会，振翅高飞。他们的现状，看起来比我们还“苦”。这是一种锦衣玉食下的精神受难，无以名状的痛楚。
我们老了，无所谓，你们还年轻，怎么可以这样萎靡不振？
2022年9月16日星期五上午6时51分
萎靡不振
最大的“发现”是，年轻人已经不“年轻”了——我指年轻人不像年轻人的样儿了，热情，活泼，自然清新，善良感，同情心，事事充满激情，富有探索精神……
我接触身边能接触到的年轻人，几乎人人跟我们的状态一样：疲惫，冷漠，麻木，如果我们是老江湖，他们则更像是小狐狸。
是生活的担子也压到他们了？还是对前途和未来丧失应有的希望了？日子过得很不错啊，你看看穿着打扮，一样不缺啊，开得各色好车子，比当年骑二八大杠的老一代不知道强到哪里去了，住的房子也是，一上手就是高层、电梯、多套。
应该说，这代的许多年轻人，即使躺平，那怕内卷，都已经无惧无畏了。他们怎么看起来这么阴郁，如此城府，天天不开心呢？
我只能总结一句：一点都不像我们年轻时候的模样。
我们年轻的时候，真的希望能跑出去，跑远远的，出个差，渡个假，旅个行，见识见识外边的世界。
平常上班，逢个周末或者假期啥的，至少都要相约骑车子到周边去浪一浪，少则几里十数里，多则数十里上百里。那时间，只要是年轻人，结婚没结婚，大家都在一起混，结婚也只是一间宿舍罢了，仍然过着一种半集体式的生活，抬头低头，大宝天天见，时时见，无话不谈，无事不与。
可以说，我们人人家家，是半透明着一起生活了多少年的，见证了生儿育女成长成熟的全过程，现在提起来都暖暖和和。
现在的年轻人，从一结婚开始，就过起一种与世隔绝的标准小日子：房子是大了，阔了，独立起来了，但与同楼对门，我敢说老死都不相往来。年轻人从此开始就自闭自封，除了定时定期见见家人，从此再与社会人无所交集。
那么单位呢？
现在的单位再也不是过去的那种大而全的标准国企了，企业只是你上班挣工资的地方，同事只是你生命中暂时的同路人，你们的缘份就是人海相识，别无多话。现在的企业也变得简单通透了：不再有过多的集体娱乐活动，上班就是上班，上班是企业的，下班是个人的，企业不再负担所谓的社会责任，哪里还会考虑到你的精神状态呢？
想搞搞这个活动，那个娱乐，这不花钱么？不算是成本么？这不是白白浪费，增加企业的负担么？
我清楚记得一位有南方管理经验的企业高管说过这样的话语：企业办社会的观念一去不复返了，不要想着企业要为你做些什么，逢年过节发些什么，孩子入托上学甚至就业，全指望着企业为你解决。企业就是企业，就是单纯产生利润，你的所有价值就体现在你的工资里，别的多一分也别想。如果你觉得不满意，你可以离职走人，另攀高枝。现在是要换换脑子了，不换脑子就换人，人总会是有的。
年轻人，在企业享受不到家般的温度，在家里，又审美疲劳重复，又因为从小到大过度的“温室效应”，让他们经受不起苦难挫折，不敢融入社会，振翅高飞。他们的现状，看起来比我们还“苦”。这是一种锦衣玉食下的精神受难，无以名状的痛楚。
我们老了，无所谓，你们还年轻，怎么可以这样萎靡不振？
2022年9月16日星期五上午6时51分