只做不说等

心理咨询师  吴剑

2024年6月24日

那天，老潘喝茶，聊天，说一个人的行事风格，有时候需要只做不说，有时候需要只说不做。我也想起来，需要做一次矩阵分析，说说清楚。就是一件事的说与做，做是行动力，说的表达力，一个人应该不能偏废，需要均衡。有的人，擅长不同，能力不同。

一是只做不说，老潘说，中国人对性事的态度，往往是只做不说。那这样的事，就是偷偷摸摸做，没有人管你。如果说了，给别人不好印象。即使没有做，说了，也是黄泥巴掉裤裆，说不清。也许中国人的快乐，只能是偷着乐，是最快乐。有的领导，非常老实，只是埋头苦干，不会宣传自己，结果一辈子就是任劳任怨。当然有的人的座右铭是言多必失，祸从口出，沉默是金，也不愿意去说。

二是只说不做，这些大约是违法乱纪的事情，反党反国的事情，这些都是大逆不道。一个人就是对社会，对政府有再多的意见，抱怨，说说就减压，就放松，千万不能去做。因为那是大麻烦。有的干部，就是一张嘴巴功夫，不会做事，不愿做事，纸上谈兵，夸夸其谈，坐而论道，口若悬河，往往这样的人，提拔快，进步快，所以流行做得好，不如说得好，说得好，不如生得好。不过，如果是领导，如果是渣男，就是那些只说不做的人，往往令人讨厌。

三是又做又说，现在也是这样要求领导干部，不仅会做，而且会说。也是知行合一，言行一致。如果只做不说，往往是吃亏的，因为领导看不到，没有用。所以，会做会说，成为优秀领导的基本功。宣传，包装自己很重要的。特别是网络时代，还需要学会使用网络平台说自己。

四是不做不说，当然，这样的人，就是直接摊平，摆烂的群体。消极，放弃，避世，逃跑。这是目前中国社会，面临巨大的社会心理学问题。就是因为社会剧烈竞争，过度内卷，产生的习得性无助。怎么样解决，是一个挑战。但是做一个自食其力的劳动者还是需要的，那是责任，也是必须。这是做，另外就是说，我认为还是需要心理帮助，寻找到相对合适的方法，展示自己吧。