心理卫生工作者的职业倦怠
心理咨询师 吴剑
2020年3月12日
职业倦怠是一种无法面对职业压力或者由于消耗过度导致出现疲惫或者感觉失败的症状。医护人员是职业倦怠的高发人群，社区精神卫生防治人员，就是社区从事精神卫生日防治工作的医务人员，是我国目前从事社区精神卫生服务的主要力量。他们的工作内容的不确定性，突发性，加上精神疾病的社会认同感低，更容易出现职业倦怠。
工具使用职业倦怠问卷中文版cmbi，包括情感衰竭，人格解体，成就感降低。
结果显示，女性比男性更容易经历职业倦怠，兼职人员中，男性出现人格解体的情况，可能性是女性的2.7倍。管理患者数量，是工作量的主要表现，兼职人员管理患者70-120人，发生气胸衰竭的可能性大，可能是由于管理人数太多，增加工作压力，消耗工作热情，更容易发生情绪衰竭，需要探讨兼职人员合理的管理患者数量。专职人员中，交通费自理发生情绪衰竭的机会是经费报销的2.3倍，说明工作中，尽可能满足工作人员的诉求，充分保障工作顺利开展，降低情绪衰竭的可能性。法律法规方面，有自我提升需求的人员更容易经历情感衰竭，说明社区精神卫生防治人员，在管理及治疗中，可能遇到流程及规范的困扰，应该加强他们的法律法规的培训，提高社区精神卫生人员的专业水平。
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(2020-03-16 12:14:04)