美国IPO产业PK日本应试产业
(2014-06-23 15:03:16)
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美国IPO产业PK日本应试产业
——摘自(日本)水野隆德专著
日本培养人才的目的,从上小学和中学那天起,就是为了考试而学习,于是“应试产业”在日本繁荣起来。现代日本人的价值观念,就是进一流中学,从一流中学进一流大学,从一流大学毕业后,进一流机关、一流企业,成为一流的人才(打工者),将来爬上去,好坐第一把交椅。他们的父母将宝押在他们的宝贝孩子身上,因而节衣缩食,积攒金钱甚至贷款供儿子上大学,进一流衙门,入一流企业,做父母的也好,做子女的也好,总算实现了人生的最终目标,达到了光宗耀祖的目的。
美国人的价值观则不同。从孩提时代起,就让自己解脱自己,提高自身的抵御能力。美国人是不会让官僚机构和大企业的巨大组织妨碍自己前途的。他们当中很多人,进入大机关或大企业不久,就转业到创业家的行列。美国人的理想是成为一名创业家。
美国向企业家投资,相当于日本父母向子女的投资。对创业家来说,从风险企业建立到股票公开上市(IPO)的整个过程,天使、律师事务所、投资银行家都参与进来的,这就是庞大的IPO产业。“一个国家的经济未来决定于IPO”。
日本人衡量一个人成功的尺度是“在企业内部立身处世”,而美国人则放在“创业家的成功上”。日本人的终身雇佣制度,表现自己对企业的忠诚,而美国人则是自己积极兴办企业,生活才更有意义。从某种意义上讲,比尔盖茨的成功,就是实现了“American Dream”。微软的比尔盖茨的个人资产连续20年来都名列世界第一位。
摘自《美国经济为什么持续强劲》(1999)