某名校中文系女生去某机关部门实习，有好心人提示，你如果早点到办公室，可以擦擦桌子、洗洗烟灰缸什么的。女生回答：我不是清洁工，我也不抽烟，为什么叫我洗烟灰缸？我可不拍领导马屁！

    实习人员或新入职人员不愿意擦桌倒水洗烟灰缸，一中文系女生，却是“理工科思维”，不无道理，却缺乏一种人性温度。她以为参加工作是一种单纯的“机械运动”，诸不知，机械运动还要润滑油。

    在中国，年轻人主动做一些辅助性服务性工作，本身也许不是礼仪，却是一种尊重他人要求自己的表现。如果一概拒绝，有可能因小失大。如果没有高于这个“礼规则”的其它规则来成全你，不信邪的，试试看。

    在少有繁文缛节的美国，当年的克林顿政府之所以“关门打烊”，就是因为对参众两院议长礼数不周。据说克林顿在前往以色列时，与两个议长同乘一架飞机，而贵为总统的克林顿没有表示充分的礼貌，两个议长相视一笑，心领神会（当然不排除还有其它因素），在白宫的“开门费”上，克林顿的脖子就被卡住了。（林克《近距离看美国之二》）

    这样的事在中国见怪不怪，不必枚举。不过，我不反对年轻人要有自我意识和自我坚持。如在学术研究上，是自己的成果，就不必主动去“绑架”师长分享；在科研工作中，就不必因尊老而放弃学术主张；被世俗陋习同化，情商膨胀，完全消失自我本色，这当为年轻人所不耻。

    问题在于，有些年轻人把职场的基本礼仪和必要的卑谦牵强到自己人格的高度，或牵引到职业角色定位上来。结果，坚持了不该坚持的，最后可能放弃不该放弃的。

    当然，要求年轻人遵从中国文化传统范围内的必要礼仪，不应以身份歧视和年龄歧视为前提。反之，那种礼当然没有道理，年轻人当理性拒绝。