把年会用拓展训练来充实是一个创举，但是，大家都知道其中有着一定的风险，那些拓展项目，有一些的意外事故发生率还是蛮高的，会务组对这一点我想是有所考虑，所以这次年会的拓展训练也是象征性的，室外高空项目就选择了两个，一个是“背摔”，一个是“空中断桥”，前者是教练的话说，意外伤害的概率很高，所以，参加拓展训练的费用也不菲，其中含有高额的意外伤害保险。

一上午的两项室外活动结束以后，全体团队成员被教练领到会议室里面，回顾一上午的活动情况，教练做点评，之后大家即兴发言，还沉浸在兴奋点上的队员，没有什么可以说的，感觉教练已经总结得很全面了，教练看队员真的没有发言的意图，便结束了上午的全部内容，带着大家一起到餐厅就餐。

说咱上年纪了，假如是别人说，咱一定不愿意听，但是，这是不争的现实，一上午的活动下来，第一个感觉就是犯困，这是自己从来没有的一种感受，午餐后回到宿舍，本想看一下新闻，却觉得眼睛睁不开了，闭上眼睛，竟然在第一时间睡过去了。

下午的训练，现在想一下，就是一种身体上的调整，从体力劳作，到心智劳作上面，下午第一个项目就是“接力传球”，我们的团队一共十六个人，每人手拿一个聚乙烯塑料管，粗细估计在五公分左右，正好可以放进去一个乒乓球，这个活动就是让每一个人手里的管子相接，把乒乓球放进第一个队员的管子里，之后让乒乓球顺着管子走动，一直接力到远处的一个容器里面。

这个活动主要就是看大家的配合程度，管子与管子之间的紧密程度，高矮程度都会影响管子里乒乓球的行进速度，凡是半路上乒乓球脱落，便视为无效，从头做起。自己觉得这不是一个技术含量高的项目，但是，在十几个人的配合中，发现我的想法，与现实之间有很大的不同，十几个人要让管子里的乒乓球不掉，而且能够快速的运转，抵达终点，并非是一件容易的事情。

就这样在大家三番几次的试验下，才逐渐地找到了一些“要领”，比赛时间四十分钟，看哪个队运送的乒乓球数量多为赢，大家在经历了数次的无效重来以后，知道了接力的高度与管子之间的角度，全体队员齐心合力，终于在四十分钟的规定时间里，滚到容器里的乒乓球是五个，而另一支队伍的数量是三个，我们团队得了第一。

接下来的项目是室内项目，教练也没细说这项活动的注意事项，每一个小组是五人，每个组发给一个七巧板，教练发给每个组一个任务书，每个组根据任务书来完成要求的计划，对于成人来说，这点事情感觉并不是一件难事，当计划书发下来以后，大家便根据任务书上的要求，开始拼装图形。

我这个人大脑逻辑思维不行，所以将这些拼图交给了其他成员，我坐在那里观望，看到他们一筹莫展的样子，倒是觉得很可笑，就像一群孩子们发愁的表情，我鼓励他们不要着急，拼的好坏没有关系，结果我越是给他们鼓劲，他们的压力就越大，索性自己到外面看光景。

拼图其实就是一个“顿开茅塞”的事情，一旦一个图形被“解开”，其它的图形也就很容易找到规律了，等我再回到桌前，我们的组员已经拼出几个图形，看他们那兴奋的劲头，以为得了什么大奖似的，结果我们队拼的图形最多，得的分数最高，每一个人的心里面都美滋滋地。

自认为这是我们的胜利，可是等教练给我们点评这项活动的时候，知道我们经常犯的错误出在那里，这项活动大家没有注意的一件事情，就是任务书中的内容，其中有一个队伍的任务书，内容是配合其他对促完成这项活动，可以在加分上获得优惠，而大家都忙于自己的小团体业务，没有听那个指挥小组的命令，结果们所取得的分数，与这项活动本应获得得分数相差甚远。通过这个活动足以见得我们在日常工作中，同样也容易犯这样的错误，就是没有很好地理解上级的要求，总认为把每个小组的任务完成了就是功绩，岂不知，根据要求会有事半功倍的效果，感觉这一课上得有成效，让我想起很多的工作商讨额中疏漏。

一天的时间终于过去了，教练在点评完这些活动的特点与队员的不足以后，向每一位队员颁发“毕业证书”，拓展训练就在有惊无险的情况下顺利完成，接下来就是集体合影，团队间的合影，可以看出团队的队员们依然是兴奋，他们露出来的那灿烂的笑容，就是对这次活动最好的评价，年会也就此画上圆满的句号。

谢谢东道主，是他们提供了这令人难忘、积极有益的活动。

这就是我们的“高歌猛进队”全体队员合影

我与油田办事处王主任完成任务后的合影

参加拓展的四个办事处同仁合影留念，第二排中间那位男士是油田工会大领导