在一个副秘书长多如牛毛的年代，郴州全球招聘市府秘书长的新闻足够吸引眼球，并招致骂声一片。
　　50万元年薪纳税人同意了吗？经人大批准了吗？郴州的副秘书长都是酒囊饭袋吗？还嫌副秘书长不够多吗？是不是想跟铁岭和新乡比拼比拼？
　　不能怪众网友群情激愤，实在是“50万元”和“副秘书长”这两个词儿太扎眼。
　　50万元多吗？很多，按当下国情，一个普通百姓一辈子也就能挣这些钱，一个正处级公务员如果不算灰色收入，也得干上十年八年的。不过，看了郴州市政府开列的招聘条件：博士学位、高级专业技术职称、专业造诣高深，主持过本行业的较大项目……如果每一项都货真价实，年薪50万元就不算多，后边再加个零也不稀奇。这样的人才，搁在哪儿都是只会下金蛋的鸡，多喂点饲料包管有赚无赔。
　　在现行的官僚体制下，现有的官儿未必都能派上大用场，所以政府高薪招聘雇员也未尝不可，只要招来的人能办事，产出大于成本；而且，这也不违背《公务员法》。
　　所以，就“郴州全球招聘政府高级雇员”这件事情本身来说，不存在法理问题。至于那50万元人大批没批，咱不知道，也不能瞎猜测。笔者的唯一困惑在于，干嘛非得给招来的人发一顶副秘书长的官帽？
　　一个副秘书长在百姓眼里算个不小的官儿，但在郴州官场上也就是个副处级，郴州市不比这个小的官帽至少有几百顶，真正价值50万元的人才，只怕不怎么瞧得上。给招来的高级雇员加封个不大不小的红顶子，是想让他在百姓面前有些官威好办事，还是想让他俯首贴耳听命于级别更高的领导？
　　既然你诚心诚意请人家来，至少得有个平等的姿态，就别搞正处副处那一套了，如果非要在官场上有个称呼，我看叫市长顾问就挺好，大家可以平等交流。高级雇员没有行政级别，工作起来会更自由，更有利于发挥自己的专业特长，也省得其他的副秘书长看着50万元的高薪眼馋。
    我很理解郴州市求贤若渴的心情，也很赞赏广纳贤才的做法，但如果将招贤异化为封官许愿，只怕会将一本好经念歪了，也引不来真正的金凤凰。