看了一则报道：安徽省滁州市有个叫潘志远的人，利用爆炸物抢劫银行被公安机关抓获。公安机关发现案犯根据他长期偷盗的经验，居然写出一篇“银行防盗抢的防范措施”的文章。

我没读过这篇文章，但据银行专业人士说：这篇文章有很高的实用价值。

这不禁让我想到另外一个案子，家门口有个邻居的孩子，从小乖巧，不善言语，甚至有点呆板。你画一个圈让他站在里面，他绝不会越圈半步。就这样一个孩子，见父亲和人争执，发生打斗。他操起棍棒将那人打成重伤，结果被判了三年刑。三年后，我再见到他的时候，他已经变成另外一个人了。性狠好斗，而且在狱中认识了一位神偷，悄悄地学会了偷盗绝技，再安全的门锁到他手里三下五除二就给你打开。感情这监狱也是造就人才的地方。

那个叫潘志远的人智商非常高，但他没有走正道。他能写出“银行防盗抢防范措施”一文，说明他对银行工作的流程很熟悉，知道银行保卫工作存在漏洞，有机可乘。为什么我们银行内部保卫工作的同志没有警觉呢？这恐怕不是一个简单的思维问题，用另类的思维来考虑我们工作的流程谁都可以做到，但我们没有人去做、去想。是凡事情都往好的方面去想，这就造成工作上的漏洞，银行保卫人员责任重大，按章程办事，缺乏灵活机动的对策。潘志远是聪明的，但他没有把这种聪明用在正处，而是走了歪门邪道，着实可悲。

邻里的孩子本是一个乖巧的孩子，因一次不可饶恕的过错进了监狱。他本是去改造、学习。但他却没有改造好，变得更坏了。监狱内部犯人的改造转化工作没有漏洞吗？我认为是有的。最起码管理上存在问题，没有从思想上改造他们。犯人和犯人之间的交流需要正确的引导，放任他们的行为，势必会造成他们之间的“相互帮助”，好人也学坏了。