富士康因为被财经记者报道了血汗工厂的真相，怒不可遏之下索赔三千万。如果不是那个巨额的索赔数字在国内砸下一个巨大的漩涡，或许这个事情就会如同多数的血汗工厂的事实一样，最后不了了之消失在公众视野中。

其实，今天是富士康，明天后天是哪一家企业说不清楚，但有一点可以肯定，血汗工厂一直都存在着而且有可能继续延续下去，如果我们不改变现状的话。这样的报道很多，让人难以理解的是，基本都发生在经济极为发达的广东深圳地区！

如果一个事情只发生一次，只是小概率的，那我们可以把它看作特例，而血汗工厂的事情在国内恐怕怎么也归不到特例上面去。这些年来，断断续续的，总有类似报道。如果老是一个地区出现同样的问题，说明什么？我们是不是应该拷问一下当地政府，在这样的事情发生时他们都干了些什么。

广东深圳，经济特区，曾经是中国发展的骄傲。但是，这些年来这一地区暴露出的种种问题让人们感到快速发展的经济背后矛盾重重。比如童工事件，比如血汗工厂事件。难道我们的经济发达是用这样的代价来获得的吗？难道我们吸引外资就是吸引来这样违反国家法律明文规定的企业吗？那些个工会干什么去了？那些个劳动者权益保护组织干什么去了？这样的事情是记者捅出来的，在记者发现前，当地的有关部门就一点儿没听说没看到？就从来没有群众反映过真相？有关部门就从来没有接到过举报信和举报电话？

富士康只是众多血汗工厂的冰山一角。如果深挖，全中国这样的血汗工厂到底还有多少？这个数字恐怕没几人说得清。虽然国家有劳动法，但如果工人的合法权益得不到任何保障，如果法律在相关方面不加强执行力度的话，这样的事情还是会一而再再而三地出现。低成本的劳动力对于一个只顾赚取利润的企业来讲实在是非常有诱惑力的，特别是微利时代。

我们当然要谴责富士康，让它付出应有的代价。但更要深思的是，为什么这些年来屡屡发生这样的事情而没有从根本上彻底拔除？问题到底出在哪里？富士康只是一个现象，在这个现象背后的本质是什么？中国被人称为世界工厂，在这个名字下面负载的或许就是超时加班而没有任何加班费这样的事实。

突然想起了熊德明，一个普通的山村农妇。如果不是她当初说了句实话，中国的多数农民工现在连工资都拿不到。对于拖欠农民工工资问题，我们的政府很重视，行动得很快，有关部门配合得也比较好，算是空前的。而且，最重要的是，现在形成了农民工都清楚拿不到工资绝非正常现象。反观我们的工厂，许多地方超时加班已经成了家常便饭。虽然国家早就规定了双休日的休息制度，但现在某些城市事实上只休息一天。特别是成本高利润低的加工制造企业。他们只有靠延长劳动时间来降低成本，增加利润。代工厂就是最好的例子。

    富士康的事情绝非个案，我们能不能寄希望于此次事件让血汗工厂在中国消失？恐怕还是个大大的问号。如果有关部门不作为，如果法律不严惩，如果还只是象征性的处罚，那么，血汗工厂还会在以后的日子见诸报端后又消失。