诗人歌德曾说：「以一个人的现状来看待他，他就会维持现状；以一个人的能力和应有的成就来看待他，他就会朝这个目标去发展。」

　　许多人立下目标之后，到了应该完成的期限未完成，就以为是自己努力不够或没有天份，才没有办法做到，因而放弃目标。例如，太多人决心学好英文，但是绝大部分都没有成功，为什么？绝不是无法学好英文，而是学习英文的方法错误，因此再怎么努力与苦读，英文的进步就是很缓慢，渐渐的失去了信心，也就放弃了学好英文的目标。

　　企业也是一样，设定了目标，发现达不到之后就修改目标。例如，想达成一亿的利润，到了年中发现不乐观，就开始检讨可能是环境不景气或其它种种理由，于是决定把目标下修到八千万，到了年底结算之后只达到六千万，各种借口与理由又纷纷出现来合理化无法达成的目标。

　　我说，错了，该改的不是目标而是方法，是方法错了才无法达成目标。

　　以一个小例子来说明，我经常到中国大陆各地访问，普遍觉得大陆的菜太油、太咸，以前同事会告诉服务员要少油、少盐，但是再上来的菜还是一样油跟咸，就有大陆的朋友说，你们讲少油、少盐他们不了解，要明白地说，油跟盐搁一半就好。

　　这个方法有时候管用，但也经常不管用，有次又发生不管用的情况，我的同事跟餐厅抱怨，但一点效果也没有，还破坏了吃饭的心情，我说，这是没有执行力的结果，虽然口头告诉了服务员，但是服务员并没有传达给厨房，或仅是随便交代一下，厨师自然依照自己的习惯，根本不会在意。

　　所以下次最好随身携带「便利贴」(Post-it)，上面大大明显的写着「师傅，盐、油请放一半就好，谢谢」，然后贴在点好的菜单上，请服务员直接送到厨房去，师傅看到就会明白了。果然，之后这样做就达到了我们希望少盐、少油的目标，吃的健康又愉快些。

　　我们知道的事情太多，但做得太少，原因是不知运用，知道或学到了些什么，就要懂得拿来运用，养成习惯之后，日子就能过得更加轻松愉快。目标不变方法改变的道理也是一样，随时在生活中实践，尝到动脑筋与改变的好处，自然不管面临什么挑战，都能以这样的心态去面对。

　　不要轻言放弃目标，而要知道不断的改变方法。(马绍慧整理)

■ 延伸阅读：勿把目的与手段混在一起。

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