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我曾经在一个小企业工作了好多年。“麻雀虽小,五脏俱全”,企业无论大小,要把它搞好,所遵循的规律是一样的,因此,明知实现不了做企业家的梦,但我还是喜欢研究那些优秀的企业家们,学习他们怎样做人、做事。
我极其崇拜的企业家之一,是联想集团的董事局主席柳传志。我认为柳传志具备了一个优秀企业家的特质,他既有制定战略的高度性和前瞻性,又有带领团队、培养团队的方式方法,还有一双识人的慧眼,同时又具备游刃有余的做事风格。在从计划经济向市场经济转型的过程中,他把一个国营企业的经营机制转变为适应市场经济的经营机制,巧妙地避免了转型时的“硬伤”,为联想集团的发展画了一条完美的、螺旋上升的曲线。
柳传志还是一个风趣幽默的、极富个人魅力的企业家。他能够把那些很理论的、很严肃的企业发展的方针政策,用轻松、幽默的语言表述出来,让人过耳不忘,记忆犹新。
比如他说什么是企业战略:企业战略就是你要干什么行当,要干到多大,钱和人往哪儿投。
比如他说带团队:要洒一层土,夯实了,再洒一层土,再夯实;办公司就是办人。
再比如他说占领市场和把市场做大:市场不像玉米地,张三家五亩地李四家十亩地。市场是个没主儿的大野地,地里的庄稼谁有本事抢回家就是谁的。因此要“多抢棒子”才能把“饼子”做大。
记得好几年前看CCTV-2《对话》节目,那期的特邀嘉宾有柳传志和四通集团的老总段永基。主持人介绍柳和段是一对好朋友,但做事的风格却大相径庭。在谈到IT行业的竞争激烈,所以决策要果断、行动要快时,段责备柳老是做事慢半拍,说这样会贻误战机,而他自己则是决策快,行动快。
你猜柳传志是怎样回答的?柳说:小鸟说话快:一二三四五六七八九十,一二三四五六七八九十;青蛙说话慢:俩五,俩五。你是小鸟,我是青蛙,你说我俩谁快?
好几年过去了,每每想起柳传志的这段幽默回答,我总是禁不住发笑,也被这位优秀企业家的魅力所折服。我想,能作为一个联想集团的员工,每天聆听柳总的教诲,该是一件多么惬意的事情!
无独有偶,蒙牛集团的老总牛根生,虽然学历不高,但也是一位极富远见卓识和实干精神,具有个人魅力的优秀企业家。他用六年的时间,把蒙牛公司的业绩做到2000%的发展速度,不可谓不是神话。
牛根生也有许多通俗易懂的关于办企业、带团队、做市场的“至理名言”,在我的博客中已有所摘录。我想,这些企业家们之所以成功,是因为具备了我们这些常人所没有的共同特质,是在经历了风雨和砺练之后,所培养出来的优秀品质。
研究企业管理的中外理论家们,往往有许多高深的理论和说词,听他们一堂课动辄几千上万。听的时候是顶礼膜拜,拿回来却是弃置一边,不能为我所用。关键是这些高深理论“水土不服”,而学习者也不能做到“古为今用、洋为中用”。这让我想起牛根生的一句话:把复杂的事情简单化,把简单的事情做到位。
从复杂到简单,这是一个很不容易的转换和消化的过程。什么时候我们能很好的做到把高深的理论吃下去,经过反刍再吐出来,变为自己的营养,那才算是找到了一点点做企业、做职业经理人的窍门。
正好比我和蒙牛的一位职业经理人探讨上述问题,他也说了一段让我听着很顺耳的话,他说:苜蓿含有丰富的蛋白质,但不能让人直接吃苜蓿。只有让牛吃了苜蓿,把草变成奶,人喝了奶才能很好消化吸收,变成营养。
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